Chef / Cheffe de chantier (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
10/09/2025
Dernière mise à jour
02/10/2025
Type de contrat
CDI
Durée de travail
39H/semaine Travail en journée (39H/semaine Travail en journée)
Expérience
3 An(s)
Salaire
Mensuel de 2684.0 Euros sur 12.0 mois
Permis demandé
B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
SARL ROUVIER
Secteur d'activité
Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires (Code NAF 43.12A)

Lieu de travail

34 - LODEVE (Code postal 34700) Voir sur une carte

Déplacement

Quotidiens

Formations nécessaires

  • Bac+2 ou équivalents
    Expérience ou BTS TP

Description de l'offre

Dans le domaine de la pose des réseaux et VRD, en tant que chef de chantier, vous assurerez la gestion de votre équipe. Vous retransmettrez les directives des données par votre hiérarchie. Vous serez garant de la qualité des prestations effectuées par vos collaborateurs.
Avec l'aide de votre conducteur de travaux vous organiserez vos approvisionnements, vos équipes et les techniques à mettre en œuvre sur chantier.
Vous rédigerez les rapports journaliers et les pointages de vos équipes.
Vous serez autonome dans vos travaux
Vous serez assisté d'ouvriers spécialisés pour assurer les tâches techniques. Vous devrez utiliser vos compétences techniques pour assurer les conseils de réalisation de vos ouvrages.

Compétences recherchées :

-Lecture de plan
-Permis B
-Organisation
-Management
-Travail d'équipe
-Compétences techniques en pose de réseaux ( ou formation en interne à réaliser)

Expérience exigée de 3 ans au poste de chef de chantier/d'équipe ou à minima niveau BTS travaux publics ,une formation interne peut être envisagée.

Niveau recherché : ETAM niveau E à F

Le niveau de rémunération est soumis à discussions en fonction des profils.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 197PXBP

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chef / Cheffe de chantier bâtiment (Code ROME : F1202)

Autre appellation de l'offre : Chef / Cheffe de chantier

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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