Accompagnant éducatif et social - FAM LA REOLE - H/F

💼 Offre d'emploi

Date de publication

05/09/2025

Dernière mise à jour

03/10/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en horaires décalés... (35H/semaine Travail en horaires décalés...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2520.68 Euros sur 12 mois

prime incluse

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents
  Aide-soignant

Description de l'offre

Description des activités spécifiques au poste :

- Accueil et orientation des visiteurs et des familles des résidents du FAM
- Réalisation ou participation à l'aide à la personne dans tous les actes de la vie quotidienne en respectant les objectifs du projet individualisé
- Recueil, observation et transmission d'informations et de données relatives à l'état physique et psychologique du résident permettant d'assurer la continuité des prises en charge
- Education et aide des résidents dans les activités quotidiennes en respectant les projets individualisés de chacun
- Mise en œuvre d'activités et/ou de projets permettant de préserver ou développer le lien social
- Elaboration et suivi de projet à visée éducative et d'animation
- Evaluation des projets en utilisant des outils adaptés
- Gestion de l'information lors de l'accompagnement des résidents au rendez-vous extérieur
- Gestion de vestiaire du résident
- Accueil et encadrement des nouveaux professionnels, des étudiants et des stagiaires en respectant la procédure en vigueur au FAM
- Elaboration et rédaction du bilan d'activité
- Toutes activités en rapport avec les missions générales

Compétences requises :

- Savoir faire
- Travailler en collaboration avec l'infirmière et l'aider dans la réalisation des soins et la gestion de situations de crise
- Se positionner dans une démarche réflexive sur ses pratiques professionnelles ; d'innovation dans les prises en soins des résidents et de formation continue
- Faire preuve d'assiduité, de disponibilité, de discrétion professionnelle et respecter le secret professionnel

Connaissances associés :

- Les pathologies psychiatriques
- Les différents modes de communication
- L'éthique dans les soins
- Les droits du résident
- La législation en vigueur dans le secteur médico-social

Conditions de travail

Horaire de matin et soir, de journée
Travail 1 WE sur 2 et certains jours fériés
Horaires de travail variables en fonction de la charge de travail et des activités
Remplacement de nuit possible au sein du Pôle gériatrie réhabilitation (de 21h à 7h00)
Possibilité d'accompagner les résidents en camp
Horaires du poste :
6h45 - 14h15
13h45 - 21h15
9h00 - 16h30