Peintre secteur naval (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

05/09/2025

Dernière mise à jour

07/10/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H/semaine Travail en journée (39H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Horaire de 12.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Préparer du matériel en prévision d'un travail
• Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
• Identifier le type de préparation à effectuer sur les supports pour adapter le mode opératoire aux matériaux
• Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
• Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre
• Réaliser une opération de séchage
• Appliquer un traitement, un produit
• Peindre des surfaces et supports visuels
• Réaliser une opération de lustrage de surface
• Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage
• Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition
• Réaliser des enduits
• Préparation de surface
• Appliquer des peintures au pistolet
• Ponçage

Description de l'offre

Rejoignez le site de construction des voiliers Allures et Garcia à Cherbourg.

Vous intégrez l'équipe peinture sous la responsabilité d'Alexis, le chef d'équipe, avec pour mission de préparer les coques aluminium de nos voiliers haut de gamme.

Pour cela vous :

- appliquez les enduits ;
- poncez à la main et à la ponceuse ;
- appliquez la peinture au pistolet ;
- laquez.

Vous travaillerez 39h/semaine sur 4.5 jours : du lundi au jeudi de 7h45 à 17h30 et le vendredi de 8h à 12h.

Salaire et avantages :

Salaire selon profil - base 39h/semaine réalisées sur 4.5 jours (35h + 4 h supplémentaires) ;
Mutuelle ;
CSE ;
Tickets restaurant ;
Epargne Salariale ;
Prime d'ancienneté (à partir de 3 ans) ;
Compteur récupération d'heures (facultatif) ;
Espace pause/déjeuner ;
Evénements de cohésion ;
Sorties en voilier.

Le processus de recrutement chez Grand Large Yachting en 2 étapes :

- Un premier entretien par téléphone ou visio avec Pauline ou Léa du service RH ;
- Si votre candidature est validée par le service RH, un second entretien avec Alexis, le chef d'équipe, et Romain, le chef d'atelier, suivi d'une visite de notre atelier d'assemblage.

Nous rejoindre c'est vous permettre, passionné(e) de voile ou non, de contribuer à l'élaboration de voiliers d'exception en vous épanouissant dans un environnement de travail stimulant, une ambiance chaleureuse au sein d'une équipe à taille humaine - tout en faisant partie d'un groupe en pleine croissance offrant de réelles perspectives d'évolution.