AGENT D'ENTRETIEN ET DE PROPRETE DES LOCAUX (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

05/09/2025

Dernière mise à jour

24/09/2025

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 10H/semaine Travail en horaires fractionnés (Temps partiel - 10H/semaine Travail en horaires fractionnés)

Expérience

6 Mois - Sur un poste similaire.

Salaire

Selon grille.

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Caractéristiques des produits d'entretien
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Préparer du matériel en prévision d'un travail
• Baliser les zones glissantes

Description de l'offre

Sous la responsabilité de la Responsable du service à la population, l'agent(e) assure les missions nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la collectivité.
Missions principales :
1 - Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés :
- Définition des besoins et approvisionnement des produits et outillages
- Mise en place des mesures de sécurité des intervenants et du public
- Nettoyage, entretien des surfaces et contrôle des produits et du matériel
- Respecter les conditions d'utilisation des produits et les dosages.

2 - Contrôle de l'état de propreté des locaux :
- Vérifier l'état de propreté des locaux
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
- Identifier les surfaces à désinfecter
- Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés.

3 - Assistance aux autres agents :
- Renfort et/ou remplacements de ses collègues lors de leurs congés ou absences.

Profil recherché :
- Attentif(ve) et réactif(ve), s'adapter à différents types de situation et rester calme et respectueux (se) en toutes circonstances.
- Organiser son travail et gérer les priorités, faire preuve d'initiatives,
- Savoir s'adapter à chaque interlocuteur, aux évolutions techniques, aux changements et aux situations
- Savoir travailler en équipe
- Sens aigu du service public
- Être disponible pour les nécessités de service
- Connaissances sur les règles d'hygiène et de sécurité.

Temps de travail : jusqu'à la fin de l'année scolaire 2025-2026, temps non complet 10h/semaine + un mercredi de 4h/cycle + 2 jours de 7h par petites vacances scolaires
Durée : CDD pour l'année scolaire 2025/2026
Rémunération : selon la grille en vigueur dans la FPT + régime indemnitaire liée à la fonction et primes annuelles.