Conseiller mobilité (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

38H/semaine Travail en journée (38H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s) - sur le poste

Salaire

selon grille

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• GRH
• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Recruter et intégrer une personne
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Conseiller des entreprises

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Conseil insertion professionnelle
  Diplôme de CIP, CESF ou formateur

Description de l'offre

Descriptif du poste :
Le (la) conseiller (ère) mobilité informe, conseille et oriente le public cible dans le domaine de la mobilité .
Il/elle aide la personne à construire son parcours d'accès à la mobilité.
Il/elle accompagne les personnes dans leurs démarches et propose des solutions (atelier pré code, conduite supervisée, transport personnalisé)

Vos principales missions sont :
Réaliser des bilans de compétences mobilité
Elaborer des diagnostics mobilité sur les connaissances, la situation, les habitudes des personnes en termes de mobilité
Présenter les solutions de mobilité mobilisables sur le territoire
Sensibiliser aux mobilités alternatives et douces
Accompagner les personnes à la levée des freins de mobilité
Rédiger les bilans d'accompagnement

Profil recherché :
Diplôme de CIP, CESF ou formateur, avec une première expérience dans l'accompagnement de public demandeurs d'emploi ou dans l'insertion.
Vous savez animer des ateliers collectifs et vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel.
Vous savez travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe et adhérez à nos principes éthiques du respect des personnes accompagnées.
Rigoureux(se), vous respectez les procédures administratives.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute, votre dynamisme et votre capacité d'adaptation, seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste.
La maitrise des outils bureautiques est impérative.

Rémunération :
Selon grille de rémunération / Prévoyance / Mutuelle avantageuse /
Horaire d'ouverture des agences 8h30/ 12h30 et 13h15/17h15 /RTT

Processus de recrutement :
- Lettre de motivation & CV à transmettre à recrutement@apije.org
- 2 entretiens
- Processus d'intégration à la prise de poste, suivi, et formations internes.