Mediateur santé en milieu rural (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 36 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Selon conventions collectives

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Organiser une médiation sociale
• Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Économie sociale

Description de l'offre

Sous la responsabilité de la Directrice du Développement territorial, vous aurez pour mission principale la facilitation de l'accès aux droits, aux soins et à la prévention pour les publics éloignés du système de santé sur le territoire de la CCHF.

VOS MISSIONS :
- Accompagner les personnes dans leurs démarches de santé (prise de rendez-vous, préparation de consultations, explication des traitements, ...
- Informer les habitants sur leurs droits en matière de santé, de protection sociale et d'accès aux soins
- Amener les personnes à apporter une attention à leur santé
- Favoriser le lien entre les usagers, les professionnels de santé, les travailleurs sociaux et les institutions
- Mettre en place des actions de prévention et de sensibilisation (ateliers, rencontres, actions collectives)
- Identifier les freins d'accès à la santé sur le territoire (mobilité, numérique, culturels, etc.) et faire remonter les dysfonctionnements
- Etablir le diagnostic évolutif des obstacles aux parcours de santé
- Participer à la dynamique partenariale locale autour de la santé
- Rédiger des bilans d'activité réguliers

SAVOIR-FAIRE :
Profil : éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale
Méthodologie de projets et animation des partenaires
Connaitre le Fonctionnement des collectivités territoriales (gouvernance, instances, finances, marchés.) et de l'environnement médico-socialf
Qualités rédactionnelles réelles et avérées
Maîtrise des outils bureautiques, web et des applications dédiées
Capacité à expliciter, transmettre dans le domaine du numérique

SAVOIR-ETRE :
Etre méthodique, logique et rigoureux dans les méthodes de travail
Avoir le sens du travail en équipe
Etre dotée d'empathie, faire preuve d'écoute, d'anticipation, de dialogue et d'analyse
Faire preuve de réactivité, d'esprit d'initiative, de motivation et de disponibilité
Faire preuve d'autonomie et de discrétion (secret professionnel)
Gestion du stress, prise de recul

POUR POSTULER
CV et Lettre motivation à l'attention du Président de la CCHF, C.C. DES HAUTS DE FLANDRE468 rue de la couronne de Bierne 59380 Bergues @ : recrutement@cchf.fr


LES PETITS +
Cycle de travail hebdomadaire au choix : 35h /36h sur 5 jours ou 4, 5 jours (avec RTT pour le cycle à 36h)
Participation mutuelle et maintien de salaire
Régime indemnitaire avec 13ème mois
Comité d'entreprise, CNAS

LES CONDITIONS D'EXERCICE
Travail en bureau avec de nombreux déplacements sur le territoire
Temps complet : 35h du lundi au vendredi - horaires variables entre 8h30 et 17h30
Exceptionnellement en soirée ou le week-end

Prise de poste à la rentrée.