AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

37H30/semaine Travail en journée... (37H30/semaine Travail en journée...)

Expérience

2 An(s) - Avec les personnes agées

Salaire

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Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• Contrôler la qualité des installations électriques

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  CAP, DEAES, DEAVS, BEP carrière sani

Description de l'offre

Poste à pourvoir au sein de la résidence autonomie « Les Floralies »: Cette offre est éligible aux contrats aidés PEC (Parcours Emploi Compétence).
Recrutement sur un contrat à durée déterminée « accroissement temporaire d'activité » - emploi non permanent - à temps complet - 37 heures 30 minutes/semaine.
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais, avec possibilité de renouvellement le cas échéant, selon les besoins du service.

Missions principales du poste :
- 1) nettoyage et entretien des locaux et logements
- 2) gestion du linge
- 3) participation à la vie institutionnelle et à la continuité du service
- 4) accueil et accompagnement des résidents
- 5) gestion de la sécurité des biens et des personnes
- 6) préparation et service des repas
- 7) sécurisation des biens et des personnes le week-end

Conditions et modalités d'exercice :
Savoirs :
- expérience en secteur de la personne âgée
- procédures et dispositifs de secours (pompiers, urgences médicales)
- techniques d'accueil du public, y compris du public fragile
- utilisation du logiciel métier

Savoir-faire :
- planification et organisation de la charge de travail
- maîtrise du travail en équipe
- gestion des situations d'urgence

Savoir être :polyvalence / fiabilité / respect de la confidentialité / la dignité et les droits des résidents / respect des règles et des politiques de la résidence.

Moyens mis à disposition :
- équipement bureautique/téléphonique
- logiciel métier
- matériel adapté : chariots, auto-laveuse.
- véhicule de service
- salle de pause
- PTI/alarme des personnes
- protocoles et procédures

Qualifications exigées :
- expérience auprès des personnes âgées
- diplômes exigés : CAP, DEAES, DEAVS, BEP carrière sanitaire et sociale, BEPA Services aux personnes
- habilitations : 1er secours, SST

Contraintes et conditions d'exercice :
- horaires de travail : 8 h 30 à 16 h 00 ou de 12 h 00 à 19 h 30 ou de 8 h 30 à 14 h 30 et de 18 h 00 à 19 h 30 selon les plannings
- travail un week-end sur trois

Risques professionnels :
- stress
- troubles musculo-squelettiques (TMS)
- vibrations
- exposition aux températures extrêmes (chaud/froid)
- brûlures, coupures, chutes liées à la manipulation d'équipement
- exposition aux produits de nettoyage
- nuisances sonores des équipements


Conditions de rémunération :
La rémunération mensuelle brute sera calculée par référence à l'indice brut 367 - indice majoré 366 équivalent à 1 801.80 € brut correspondant au grade d'adjoint technique territorial - 1er échelon relevant de la catégorie C du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux, assortie du supplément familial le cas échéant.
Les primes et indemnités instituées par l'assemblée délibérante comprennent le versement :
- de l'Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d'Expertise à raison de 160.00 € brut mensuel (groupe 4 de la catégorie C
- de l'indemnité horaire de travail des dimanches et jours fériés, le cas échéant