Directeur/trice d'hypermarché (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Analyse financière pour la gestion de magasin
• Planification stratégique à long terme
• Merchandising / Marchandisage
• Statistiques appliquées
• Elaborer une stratégie commerciale
• Concevoir des stratégies de fidélisation de la clientèle
• Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins des consommateurs
• Superviser la gestion d'une entité commerciale
• Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance
• Animer, coordonner une équipe
• Développer les compétences de ses collaborateurs
• Surveiller et ajuster les dépenses opérationnelles
• Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
• Respecter des engagements budgétaires
• Gérer le budget de fonctionnement

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé

Description de l'offre

Vous pilotez l'ensemble commercial composé de :

- l'HYPERMARCHE de 4500 m2
- le DRIVE
- l'EXPRESS
- le RELAIS

Sous la responsabilité de l'adhérent, vous assurerez la gestion globale du site, avec un effectif de 280 collaborateurs.

Missions principales :
Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'ensemble,
Garantir la performance économique (CA, rentabilité, gestion des flux et des stocks),
Superviser l'exploitation et les services (Hypermarché, Drive, Express, Relais),
Manager et accompagner les équipes de Direction, responsables de secteurs et l'ensemble du personnel,
Veiller à l'excellence opérationnelle et à la satisfaction client,
Assurer le respect des procédures internes et des valeurs du Mouvement E.Leclerc

Profil :
Expérience indispensable au sein du Mouvement E. Leclerc, idéalement en Direction d'hypermarché
Forte capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires à grande échelle
Leadership affirmé, rigueur de gestion, et sens aigu du commerce de proximité
Autonomie, réactivité, sens de l'initiative et capacité à fédérer

Savoir être :
Autonomie - Capacité à fédérer - Esprit d'initiative - Leadership - Proactivité - Rigueur.

Savoir faire :
Commerce - Gestion des flux, des stocks - Management - Commercial - Management de la performance - Satisfaction client.