Gestionnaire paie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Annuel de 30000.0 Euros à 33000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Logiciels comptables
• Codifier une facture
• Codifier un mandat
• Codifier un titre
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Description de l'offre

Missions principales:

Collecte et traitement des éléments de paie:

Rassembler et vérifier les informations relatives aux salaires, absences, congés, heures supplémentaires, primes, etc.

Établissement des bulletins de salaire:

Calculer et éditer les fiches de paie en respectant la législation sociale et les conventions collectives.

Gestion des déclarations sociales:

Établir et transmettre les déclarations obligatoires aux organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, etc.).

Suivi administratif du personnel:

Gérer les dossiers administratifs liés à la paie, notamment les absences, les congés, les arrêts maladie.

Veille juridique et réglementaire:

Se tenir informé des évolutions de la législation sociale et des conventions collectives.

Conseil et assistance:

Répondre aux questions des salariés concernant leur paie et les accompagner dans leurs démarches administratives.

Contribution à l'amélioration des processus:

Proposer des améliorations dans la gestion de la paie et participer à leur mise en œuvre.