Agent technique des écoles (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon grille

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• 3ème achevée ou Brevet Exigé
  Animation socioculturelle
  BAFA

Description de l'offre

***Missions du poste*** :Poste à pouvoir dés à présent
Sous l'autorité de la Responsable du Service Vie des écoles de la Direction des Services Educatifs et de la Citoyenneté, vous serez amené.e à ***Réaliser les missions suivantes*** :
- Service de cantine et Entretien des bâtiments scolaires et communaux,
- Entretien hebdomadaire des matériels utilisés (chariots, aspirateurs, balais, autolaveuses.)
- Tri et évacuation des déchets courants, Contrôle de l'état de propreté des locaux,
- Participation à la gestion du service lingerie,
- Traversée des enfants,
- Intervention sur l'animation du centre de loisirs (mercredis, petites et grandes vacances),
- Participation à toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public (vins d'honneur, ..)
***Savoir-faire / Savoir être***:
- Avoir le sens de l'organisation,
- Avoir l'esprit de travail en autonomie,
- Avoir de la patience, de l'écoute, Être discret(e),
- Savoir gérer les conflits,
- Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités,
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu,
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales et/ou écrites,
- Utiliser les pratiques liées aux gestes et postures
***Informations complémentaires***:
Durée de temps de travail hebdomadaire : De 28 heures hebdomadaires avec coupure en journée (temps de travail annualisé),
BAFA, Permis B et véhicule requis -
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS Breizh et Amicale du personnel + participation de l'employeur à la complémentaire santé en contrats labellisés ou/et à la prévoyance des agents.
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Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s), dernier arrêté), avant le 07/09/2025 à :
M. Le Maire - Service des Ressources Humaines - 18 Place Saint Sauveur - CS 80254 - 35601 Redon Cedex
Par mail au format PDF