Aide-soignant / Aide-soignante en EHPAD - 28 H (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée... (Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

grille indiciaire + primes

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Aide-soignant

Description de l'offre

MISSIONS
- Identifier les besoins physiques et psychologiques des résidents et veiller aux modifications de son état de santé.
- Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène corporelle, alimentation, déplacement...) en sachant s'adapter aux différentes pathologies et/ou handicap
- Intervenir pour tout type d'aide à la dépendance : aide à la toilette, au change, à l'habillage, déshabillage, déplacements et mobilisation, et aide à la prise des repas ou collation...
- Collaborer aux soins préventifs et curatifs : prise des constantes, prise de température, prévention d'escarres, surveillance élimination urinaire et fécale, identifier les signes de douleur et de détresse,
- Surveillance des signes de déshydratation et dénutrition.
- Distribution et aide à la prise des médicaments.
- Assurer certains actes par délégation de l'IDE
- Discerner le caractère urgent d'une situation et contacter si besoin les services d'urgence
- Offrir aux résidents une relation humaine chaleureuse, dans le plus grand respect de leur identité, de leurs difficultés et souffrances.
- Réfection de lits, participation à la propreté et l'hygiène des logements (entretien des dispositifs médicaux, etc.)
- Participer à l'élaboration et à la réalisation des plans de soins et à leur suivi
- Tenue du dossier de soins.
- Transmettre ses interventions et observations par écrit et oralement.
- Transmission des consignes de travail aux collègues.
- Participer à élaborer et suivre le projet de vie personnalisé des résidents
- Accueillir et accompagner les familles dans toute situation
- Entretenir les outils de travail. Participer à la bonne utilisation des produits et des équipements mis à disposition, participer à la bonne gestion des stocks : gants, changes, produits....
- Suivi des protocoles

PROFIL :
- Connaissance du travail auprès de personnes âgées dépendantes
- Connaissance des techniques et règles en matière d'hygiène corporelle
- Connaissance des règles d'hygiène en collectivité
- Connaissance des règles ergonomiques liées aux gestes et postures dans le cadre de l'aide à la personne
- Connaissance des problématiques liées au vieillissement
- Connaissances des difficultés psychologiques et des pathologies rencontrées le plus fréquemment à un âge avancé, de la maladie d'Alzheimer et des pathologies apparentées
- Connaissance des règles et techniques professionnelles pour assurer le confort et la sécurité des personnes

SAVOIR-ETRE
- Sens de l'écoute, attentif, bienveillant auprès des résidents et des collègues
- Respectueux, patient
- Capacité à transmettre les informations écrites et orales
- Rigueur, ponctualité, discrétion, respect du secret professionnel.
- Aptitude à se remettre en question
- Esprit d'initiative
- Respect des protocoles sanitaires, d'hygiène dans le travail au quotidien et dans les situations aigües

SAVOIR-FAIRE
- Travailler en équipe
- Organisation et méthode
- Capacité d'adaptation aux besoins des résidents et aux situations d'urgence
- Être force de proposition
- Former et encadrer les stagiaires

Conditions de travail :
Horaires du matin, du soir, en journée (de 7h) en fonction du planning établi pour les équipes.
Les horaires de journée (8h30-16h30) offrent la possibilité de faire de l'animation individuelle auprès du résident (de 14h à 16h30).
Vous travaillerez 1 week-end sur 2.
Pas d'horaires de coupe.

Rémunération:
Rémunération statutaire, Régime Indemnitaire, prime de fin d'année, COS Breizh.
Vous bénéficiez du complément de traitement Ségur de la santé, de la prime grand âge et des indemnités de dimanche et jour férié.

le poste est à pourvoir à partir du 6 ou du 13 octobre 2025
Possibilité de faire des heures complémentaires