Directeur/trice adjoint en ACM (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

24 Mois

Salaire

Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Formation des animateurs Exigé
• Normes de sécurité pour les activités de loisirs Exigé
• Respect de la confidentialité Exigé
• Actualiser régulièrement ses connaissances Exigé
• Animer, coordonner une équipe Exigé
• Communiquer efficacement avec les familles Exigé
• Développer un projet pédagogique Exigé
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures Exigé
• Gérer les inscriptions et les dossiers des participants Exigé
• Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence Exigé
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Exigé
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés Exigé
• Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants Exigé
• Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité Exigé
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Exigé
• Promouvoir les activités du centre auprès des familles Exigé
• Réaliser une veille continue sur les techniques de jeu, d'animation, d'apprentissage Exigé
• Rédiger des rapports d'activité Exigé
• Respecter les normes éthiques et de confidentialité Exigé
• Savoir gérer plusieurs projets ou activités simultanément Exigé
• Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités Exigé
• Travailler en groupe, en réseau Exigé
• Utiliser les outils numériques Exigé
• Veiller à la protection des données personnelles Exigé

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  BPJEPS LTP

Description de l'offre

Sous la responsabilité N+1, l'adjoint de direction sera chargé de l'organisation de la production de la partie extra scolaire et de sa mise en œuvre.
Il/Elle est en charge du fonctionnement et peut prendre le relais du directeur. Il/elle contribue à la rédaction et la mise en œuvre du projet pédagogique de l'accueil.
Il/elle accueille, renseigne et peut orienter vers des partenaires sociaux. (CAF/MDS/Assistante sociales...).
Il/elle coordonne les projets d'animation et d'activité, manage l'équipe d'animation, administre et gère l'accueil.
Il/elle est un interlocuteur privilégié des familles mais aussi des personnels et des partenaires.
Il/elle participe aux actions menées par le centre social-MPT. Respecte les procédures liées à la fonction. Gere les dossiers administratifs et médicaux des enfants. Gere les inscriptions et les encaissements en lien avec l'équipe technique de la structure.