ANIMATEUR 2EME CATEGORIE/ MONITEUR EDUCATEUR H/F (REF 260)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 2 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

CONVENTION COLLECTIVE 66

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Organiser le travail d'une équipe
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• ANIMATION DE REUNIONS / PRINCIPE NEUTRALITE Exigé
• APTITUDE TRAVAIL EN EQUIPE / BIENVAILLANCE Exigé
• COMMUNICATION / ECOUTE / ORGANISATION Exigé
• ANIMATION REUNIONS / CONFIDENTIALITE Exigé

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  Éducateur spécialisé
  MONITEUR-EDUCATEUR OU EQUIVALENT

Description de l'offre

Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 : Vos Missions :
Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, dans le cadre du projet personnalisé des usagers, l'Animateur 2ème catégorie doit contribuer au développement des capacités de socialisation, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des usagers en fonction de leurs capacités.
Activités principales
- Assure l'accompagnement d'adultes atteints de troubles neuro-développementaux accueillis au sein d'unités de vie, pour favoriser une qualité de vie personnelle et collective épanouissante, en référence aux pratiques recommandées répondant aux besoins et aux capacités de la personne,
- Organise et soutient la participation à des activités de vie quotidienne, des activités apprenantes et valorisantes, et des activités de loisirs et de socialisation,
- Développe des outils spécifiques d'accompagnement et d'apprentissage en lien avec les approches comportementales,
- Développe et anime des actions de prévention et d'analyse des problématiques comportementales.
- Collabore avec les autres professionnels ou services impliqués dans le cadre des pratiques de réseau,
- Veille à l'état de santé des personnes accueillies ainsi qu'à l'hygiène et la sécurité sur l'unité,
- Participe aux actions de prévention de la maltraitance, de promotion de la bientraitance et à la démarche d'amélioration continue de la qualité.

Vos compétences et qualités :
- Diplôme de Moniteur-Éducateur exigé ou équivalent (CCN 1966) avec formation autisme (serait un plus)
- Solide expérience de travail avec des personnes autistes avec et sans déficience intellectuelle,
- Maîtrise des méthodes psycho-éducatives (ABA, TEACCH,.), et des approches pédagogiques positives,
- Connaissance des recommandations autisme,
- Maîtrise des techniques de communications alternatives (PECS, MAKATON),
- Sensibilisation aux thérapies cognitivo-comportementales serait un plus,
- Capacité d'initiative, disponibilité et capacité relationnelle.

Vos conditions d'emploi : CDD à temps plein du 01/09/2025 au 3/10/2025
- Convention Collective 66
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80 euros bruts / mois
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein + prime accompagnant 50€ bruts/mois pour un temps plein
- Lieu de travail : Azereix