Travailleur/se social/e, référent territoriale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon grille indiciaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais

Description de l'offre

Le service intégré d'accueil et d'orientation d'I&V est un acteur clé de la politique publique de l'hébergement, de l'accès au logement et du maintien dans le logement des personnes sans abri ou mal logées. Il promeut la politique du « Logement d'abord » visant l'insertion la plus rapide des personnes à la rue ou hébergées dans le logement.
Le SIAO 35 se déploie à l'échelle départementale au travers d'antennes il prend la forme juridique d'un groupement d'intérêt public depuis le 1er avril. L'organisation interne est amenée à évoluer compte tenu de la réorganisation en cours.
La mission consiste à coordonner et accompagner le parcours résidentiel (hébergement et logement) de personnes sans abri et sans accompagnement social vivant dans la métropole de Rennes. Dans ce cadre, le correspondant SIAO territorial a pour mission de :
Accueillir sur des permanences des personnes sans suivi social dans le cadre de leur parcours résidentiel
- Évaluer rapidement la situation des personnes accueillies et prévenir les ruptures de parcours
- Les informer sur leurs droits et les orienter vers des partenaires spécialisés
- Réaliser des évaluations sociales approfondies afin de préciser leur besoin hébergement/logement
- Réaliser des demandes d'accès à l'hébergement d'insertion, de logement accompagné ou de relogement social prioritaire
Coordonner les parcours vers le logement en appui des acteurs du territoire
- Identifier les personnes sans domicile ou hébergées sur les dispositifs financés par l'Etat dont la situation leur permet d'accéder au logement
- Centraliser les demandes d'hébergement et logement accompagné, et participer à des commissions compétentes chargées d'instruire ces demandes
- Suivre l'occupation des dispositifs d'hébergement/logement adapté du territoire et s'assurer de la fluidité des parcours
Animer le réseau des partenaires du territoire rennais
- Faciliter la montée en compétence des partenaires dans la réalisation d'évaluations flash et approfondies
- Conseiller les partenaires pour assurer le suivi et l'orientation des usagers
- Contribuer à l'animation de la veille sociale

Liaison hiérarchique et relations externes/internes :
Le correspondant territorial est un interlocuteur privilégié des acteurs du territoire (associations, collectivités) et représente le SIAO sur ce territoire. Il est par ailleurs en lien direct avec les autres équipes du SIAO (maraude, accompagnement des personnes à l'hôtel, écoutants 115).

Il est intégré au sein d'une équipe de 5 personnes, supervisée par un responsable hiérarchique, et qui est pleinement intégrée au SIAO. A ce titre, l'équipe de l'antenne contribue à l'observation sociale et au rapport d'activité du SIAO.

Conditions
Le correspondant SIAO territorial intervient sur des permanences sans RDV et RDV sur plusieurs sites dans Rennes Métropole et auprès des partenaires. Il se rend ponctuellement au siège. Du télétravail est possible sur certaines mission s après accord du supérieur hiérarchique.
Dans ses missions, il utilise le système d'information des SIAO sur lequel il devra monter en compétence.
L'organisation interne est en cours d'évolution et par voie de conséquence les missions comme le positionnement du correspondant SIAO territorial peuvent évoluer.
CDI en qualité d'agent contractuel(le) de la fonction publique d'Etat, à temps plein ou temps partiel.
Bénéficie d'une mutuelle santé et de titres restaurant.
Profil requis :
- Diplôme niveau III en travail social exigé
- Connaissance du public sans abri et hébergé ainsi que des dispositifs d'hébergement au logement
- Capacité rédactionnelle
- Savoir être : capacité d'écoute , de distanciation et d'analyse des besoins, capacité à travailler en équipe et en autonomie, capacité à construire une dynamique partenariale, autonomie et capacités d'initiatives
- Maîtrise du pack office
- Permis B