Chauffeur SPL H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Intérim - 6 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Horaire de 12.2 Euros

Permis demandé

C1E - Poids lourd < 7,5 T + remorque Exigé C1 - Poids lourd < 7,5 T Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule Exigé
• Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises Exigé
• Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation Exigé
• Maintenir la propreté du véhicule Exigé
• Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule Exigé
• Rapporter les incidents et anomalies rencontrés Exigé
• Remplir les documents de transport Exigé
• Respecter le code de la route Exigé
• Respecter les réglementations locales et internationales de transport Exigé
• Respecter les règles de sécurité routière Exigé
• Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles) Exigé
• Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI) Exigé
• Utiliser les aides à la conduite Exigé

Description de l'offre

Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI.

ARTUS INTERIM AGENCE de VIERZON recherche un chauffeur SPL H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans le transport de conteneurs.

Vos missions principales seront de :
- Réaliser la livraison des différents points de ventes
- Effectuez la livraison des produits en temps et en heure en respectant les itinéraires définis
- Récupérer et contrôler les bons de livraisons
- Assurer la communication avec votre responsable
- Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement

Horaires : contrat du lundi au vendredi en horaire de journée
Salaire : 12,20€/H
Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés

Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.