Aide à domicile (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 2 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 Mois - EXIGEE

Salaire

Modulé sur 12 moi

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Normes d'hygiène et de propreté Exigé
• Caractéristiques des produits d'entretien
• Utilisation d'appareil électroménager
• Règles de sécurité domestique
• Effectuer les courses d'une personne
• Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Exigé
• Préparer des repas
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Exigé
• Entretenir le linge de maison et les vêtements
• Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés

Description de l'offre

MISSIONS
Vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien être permettant le maintien dans leur cadre de vie habituel.
Vos principales missions sont :
- Aide à la mobilité, transfert avec aides techniques, toilette/soins d'hygiène, lever-coucher, habillage, préparation et aide à la prise de repas, courses.
- Réalisation de l'entretien du logement et du linge, repassage.
- Aide aux démarches administratives simples.
- Accompagnement dans les activités de leur vie sociale : courses, loisirs, RDV divers
- Participation à l'évaluation de la situation. Alerte des éventuels changements.
- Coordination de son action avec l'ensemble des acteurs : employeur, équipe, autres intervenants à domicile, aidants familiaux
- Connaître et appliquer les consignes transmises par son employeur.
- Veiller au respect de la déontologie et des valeurs ADMR.


Expérience en toilettes exigée au minimum d'au 2 mois.

Les débutants et non diplômés sont acceptés. Un tutorat et/ou une formation peuvent être proposés.
POSTE OUVERT ÉGALEMENT AUX :
- Étudiants dans ce domaine
- Personnes recherchant un complément de salaire

Contrat à durée déterminée de 2 mois pour remplacement de congés.
Contrat à 104 heures par mois et possibilité d'augmenter ce temps.