Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 7 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon convention FEHAP 51

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
• Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
• Concevoir un projet thérapeutique
• Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  Kinésithérapie
  ou équivalent

Description de l'offre

Rattaché(e) à l'équipe soignante du Pôle Rééducation et Maintien de l'autonomie, vous rejoignez une équipe paramédicale constituée d'un encadrant de l'unité de rééducation, de kinésithérapeutes, d'ergothérapeute, de psychomotriciennes et d'un enseignant d'activités physiques adaptées.
Au service de nos ainés, vos actions s'inscrivent pleinement dans le projet de vie des résidents et du projet d'établissement.
Vous intervenez dans les différents troubles liés au vieillissement ou à la régression psychomotrice de la personne âgée en leur offrant des soins en réadaptation et en rééducation individualisés et collectifs.

Vos principales missions :

- Élaborer un bilan diagnostic kinésithérapique en début de prise de soin et pour tout nouveau résident.
- Évaluer les capacités des résidents afin d'orienter le choix des dispositifs nécessaires à sa mobilisation, dans un souci d'autonomisation, de sécurité et de confort.
- Rédiger des courriers de liaison à l'attention des médecins traitants de consultation externe.
- Gérer le matériel utilisé en masso-kinésithérapie ainsi que les aides techniques à la marche.
- Participer à l'accueil et à la formation des étudiants en stage au sein de votre Pôle.
- S'inscrire dans une démarche de formations mises en place dans l'établissement.

Avantages : Indemnités Ségur 1 et 2, reprise ancienneté à 100%, mutuelle, prévoyance, 80% de participation aux frais de transports en commun, 30 € de forfait mobilité, CSE dynamique, restauration sur place à tarif préférentiel.
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise

Poste à pourvoir dès maintenant.