Agent de soin 80%/90%/100% H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

6 Mois - sur même poste

Salaire

Convention 51

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  Diplôme d'Etat AIDE SOIGNANT
• Bac+2 ou équivalents
  Diplôme d'Etat AMP/AES

Description de l'offre

La Résidence Retraite St Joseph, située aux Touches recrute un agent de soins H/F, poste sont à pourvoir dès que possible à temps plein ou temps partiel. CDD d'un mois renouvelable plusieurs mois.

Intégration : les nouveaux arrivants sont en doublure avec un collègue sur chaque horaires/services.

Environnement de travail et condition de travail :
- EHPAD : Unité sécurisé permanent (12 résidents), chambres permanentes (60 résidents), chambres temporaires (jusqu'à 10 résidents);
- L'EHPAD est en lien avec un foyer de vie et un FAHV (animations entre résidents)
- Equipe composée d'une IDEC, 3 IDE, 35 AS et ASH et Psychologue;
- Bâtiment récent, appareils de manutention;
- Parking sécurisé pour le personnel (gratuit);
- Logiciel des soins : MEDGIC (en cours de changement : NETSOINS)
- CSE dynamique avec œuvres sociales : chèques vacances, prestations loisirs, organisation d'évènements (noël, galettes...);
- Convention collective : CC 51 FEHAP améliorée. Mutuelle avantageuse 60% employeur (mutuelle individuelle ou familiale);
- Complément de salaire : Prime décentralisée, prime de dimanche et jour férié, prime SEGUR;
- Planning : Roulement sur 12 semaines. Journées de 7h30.1 week-end travaillé sur 2.

Vos missions au sein de l'établissement :
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en préservant leur autonomie;
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort, en stimulant les capacités de la personne âgée;
- Participer à l'aide au repas et à l'hydratation;
- Surveiller l'état général du résident en concertation avec les infirmiers;
- Assurer les transmissions écrites sur le logiciel de soins;
- Informer le résident des soins courants dispensés et être le référent des familles;
- Veiller à la sécurité des résidents, du bâtiment et alerter les secours si besoin;
- Adhérer aux valeurs de l'association, participer au projet de vie de l'établissement;
- Travailler en équipe.