Gardes d'enfants à Arrancy sur Crusnes

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires décalés... (Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires décalés...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français !
Votre mission se déroulera dans le secteur d'Arrancy sur Crusnes, avec Lina et Noé tous les deux âgés de 5ans . Pour cela, il vous faudra :

Aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile;
Proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents;
Assurer le réveil et le coucher;
Accompagner les enfants pour le moment de l'hygiène et de l'habillage;
Assurer la prises des repas pour le petit déjeuné et le repas du soir.

Votre planning s'organise du lundi au vendredi (sauf le mercredi) de 5h30 à 8h30 et/ou de 18h30 à 22h30.
Poste à pourvoir pour septembre 2025.
Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions.
Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, pour vous permettre de travailler à temps complet.
O2 s'engage à vous proposer :


Un emploi proche de chez vous


Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite


Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière


Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport


Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez


Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence


Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun


Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés


Chez O2, entreprise du Groupe Oui Care, nous nous engageons en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.