Electricien industriel (H/F)
Offre publiée le 30/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Intérim - 7 Jour(s)
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Autres
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- MANPOWER FRANCE
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Lieu de travail
10 - Troyes (Code postal 10000) Voir sur une carte
Description de l'offre
Manpower TROYES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien industriel avec CACES Nacelle R486 B (H/F)
Vos missions au quotidien seront de :
-Lire et interpréter les schémas et assurer notamment la pose et le raccordement des installations électriques courants forts et faibles,
-Exécuter la réalisation des travaux et des dépannages dans les règles de l'art sur les consignes de votre responsable direct. Vous lui rendez compte de votre activité,
-Vérifier et contrôler les installations avant la mise en service dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.
Vous avez une formation en électricité avec une expérience significative dans un environnement industriel
Vous témoignez d'une forte culture de la sécurité et d'un bon relationnel.
Vous disposez des habilitations électriques.
Vous êtes en possession du CACES nacelle R486 B cela sera un réel atout pour ce poste
Vous souhaitez rejoindre un groupe performant et responsable, alors n'hésitez plus !
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195XYMZ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Câbleur / Câbleuse d'armoires (Code ROME : H2602)
Autre appellation de l'offre : Electricien / Electricienne d'équipements industriels
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.