Business Analyst / IT Operations Manager - Groupe Hôtelier F/H (H/F)

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Offre publiée le 29/07/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
39H/semaine Travail en journée (39H/semaine Travail en journée)
Expérience
24 Mois
Salaire
/
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Non renseigné
Secteur d'activité
Hôtels et hébergement similaire (Code NAF 55.10Z)

Lieu de travail

75 - PARIS 08 (Code postal 75008) Voir sur une carte

Déplacement

Ponctuels

Compétences nécessaires

  • Concevoir et gérer un projet

Description de l'offre

Missions principales

Devenir le référent fonctionnel et technique des solutions logicielles utilisées dans le groupe : PMS (Mews), POS, comptabilité (Sage), Demat Facture (Yooz), achats (Birchstreet), etc.
Piloter les projets d'intégration, de migration ou de configuration de ces outils métiers en lien avec les équipes opérationnelles, les éditeurs et les prestataires.
Traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles, suivre les livrables, organiser les phases de recette et de mise en production.
Participer activement à l'amélioration continue des processus internes grâce aux outils digitaux (automatisations, reporting, interfaçages...).
Maintenir une documentation claire des configurations, paramétrages et référentiels logiciels.
Suivre les contrats et la performance des prestataires IT et logiciels.
Organiser l'intégration fonctionnelle des nouveaux arrivants
Contribuer à la construction budgétaire du pôle IT.
Faire évoluer les outils existants ou proposer de nouvelles solutions (ex. : outils de gestion des notes de frais, etc.)


Cette liste n'est pas exhaustive et n'est pas limitative. Les missions sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195XFVV

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Consultant fonctionnel / Consultante fonctionnelle des systèmes d'information (Code ROME : M1806)

Autre appellation de l'offre : Business analyst

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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