Chargé / Chargée de communication (H/F)
Offre publiée le 29/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Selon barème apprentissage
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ASS TRAVAIL ET SOLIDARITE
- Secteur d'activité
- Autre mise à disposition de ressources humaines (Code NAF 78.30Z)
Lieu de travail
37 - MONTBAZON (Code postal 37250) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Concevoir des supports de communication audiovisuels
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- Rédiger le contenu d'un support de communication
- Compétences rédactionnelles pour le web Exigé
- Maitrise des réseaux sociaux Exigé
Description de l'offre
ATS a pour objet, de permettre à des personnes sans emploi, de bénéficier de contrats de travail en vue de faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Elle met un point d'honneur sur ses valeurs telles que l'implication, l'écoute, la bienveillance, le partage et la flexibilité.
Nous recrutons un(e) alternant(e) en communication (alternance d'un an)
LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT :
- Assurer le développement marketing de l'entreprise
- Gérer et évaluer les activités avec respect du budget
- Promouvoir l'image de l'entreprise à travers divers canaux tels que le web ou le print
- Gérer les événements annuels
- Créer des supports de communication (flyers, calendriers, affiches, encarts publicitaires
- Rédaction de la newsletter interne
- Animer les réseaux sociaux
- Tournage et montage de vidéos
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195WSYQ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de communication (Code ROME : E1112)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de communication
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.