Employé(e) Administratif(ve) gestion des mesures (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 2039.8 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Bureautique et outils collaboratifs
• Classement, archivage
• Gestion administrative du courrier
• Utilisation de logiciels spécialisés
• Contrôler la conformité des données
• Corriger et mettre en forme un document
• Diffuser une information, une publication
• Mettre à jour un dossier, une base de données
• Numériser des documents, médias ou supports techniques
• Utiliser les outils numériques

Description de l'offre

L'UDAF est une association loi 1901, qui représente toutes les familles du département et met en œuvre tous services publics ou sociaux dont les pouvoirs publics lui confient la charge.
A ce titre l'UDAF du Loiret exerce notamment des mesures de protection des personnes (tutelles/curatelles, accompagnement social personnalisé), des mesures de protection de l'Enfance (action éducative en milieu ouvert, aide à la gestion du budget familial), et développe toute action en faveur de l'accompagnement social et budgétaire de tout public (accueil, information et orientation, soutien aux tuteurs familiaux, accompagnement budgétaire, lié au logement et au surendettement).
Des informations complémentaires sont disponibles sur le site Internet de l'UDAF du Loiret : http://www.udaf45.com

L'activité PJM occupe près de 80 personnes au sein de 5 équipes, fédérées autour d'un projet de service et qui prennent en charge plus de 2300 mesures de protection. En plus du support apporté par les responsables de service de proximité, le service juridique et patrimonial assure le support sur des domaines d'expertise (patrimoine immobilier et financier.).

Le Pôle transversalité vient en appui des deux pôles d'activités principaux, au sein du Pôle protection juridique des majeurs et du Pôle accompagnement sociale éducatif et budgétaire.

Ce poste est à pourvoir en CDD dans le cadre du remplacement provisoire d'une salariée absente.
Ce poste d'employé(e) administratif(ve) comporte diverses tâches administratives en lien avec les missions des services des deux pôles dont principalement :
- Assurer le traitement des ordonnances en provenance des tribunaux et enregistrer les informations dans le logiciel métier
- Assurer les formalités administratives d'ouverture des dossiers
- Accomplir les formalités d'ouvertures de comptes et leur suivi auprès des établissements bancaires
- Assurer la communication des informations relatives à l'ouverture et à la clôture des mesures auprès des chefs de services et délégués mandataires et travailleurs sociaux
- Assurer la facturation des mandats et en suivre les paiements
- Numériser et indexer de documents
- Diverses tâches administratives

CDD - 100 % soit 33 heures - travail en 4 jours par semaine en application de l'accord spécifique d'entreprise
Poste à pourvoir à compter du 25 août 2025, et jusqu'au 08 octobre 2025 (prolongation possible en fonction de la prolongation de l'absence de la salariée à remplacer)

Rémunération : CCNT dite de 1966 - Grille Agent Administratif Principal, à partir de 2039,8€ brut/mois (indemnité métier socioéducatif incluse) - coefficient de base 403 (Reprise éventuelle d'ancienneté selon les dispositions de l'art. 38 de la CCNT)

Poste basé à Orléans