Directeur d'EHPAD H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  bac + 3 à bac + 5 en médico-social

Description de l'offre

Acteur majeur du secteur de la santé, spécialisé dans la prise en charge des personnes âgées en maisons de retraite médicalisées, nous recrutons notre futur(e) Directeur(trice) d'EHPAD dans le cadre d'un CDI.

Diriger un EHPAD c'est être à la tête d'une équipe de soin pluridisciplinaire (personnel soignant, cuisinier, administratif, entretien...).

En tant que leader autonome, vous dirigez le projet d'établissement avec une vision stratégique. Votre maîtrise de la gestion et de la communication est essentielle pour évoluer efficacement dans ce contexte. Vous êtes soutenu(e) par des fonctions support (informatique, comptabilité, commerce, ressources humaines...) afin de faciliter votre gestion au quotidien.

Vos missions :
- Garantir la bonne organisation de l'établissement
- Assurer la qualité des soins et la qualité des prestations hôtelières
- Être garant du bien-être et de la sécurité des résidents
- Promouvoir l'image de l'établissement dans l'écosystème local
- Assurer la bonne gestion administrative et financière

Formation souhaitée : De formation Bac +3 à Bac +5 en Medico social

Compétences
- Sens de l'organisation/ adaptabilité
- Relationnel/ communication/ savoir-être
- Curiosité
- Connaissances réglementaires/ juridiques (loi 2002-2, bases de droit du travail)
- Gestion budgétaire


Expérience : minimum 2 ans en médico-social, avec expérience en encadrement d'équipe