Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 1441.45 Euros sur 12 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
• Accueillir, orienter, renseigner un public

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Conseil insertion professionnelle
  ou DE Assistant(e) Social(e)

Description de l'offre

Le Pole ROANNAIS de l'ADAPEI LOIRE recherche pour ses missions d'inclusion, insertion de publics vulnérables un(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle en CDI à 80%.

Vos 2 missions :
Accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité au sein du PLIE :
- Accueillir le public et évaluer leur situation globale,
- Identifier les freins à l'insertion et accompagner le public à la maîtrise des outils de recherche d'emploi,
- Animer des ateliers collectifs,
- Mettre en relation le public avec les acteurs susceptibles d'apporter des réponses à leurs difficultés,
- Élaborer un parcours d'insertion avec le demandeur d'emploi,
- Apporter une aide à la rédaction de CV et lettre de motivation, proposer des simulations d'entretiens,
- Assurer les liens avec les autres professionnels et partenaires de l'insertion qui agissent sur le parcours des publics,
- Rédiger des comptes rendus et renseigner les outils de suivi (logiciel, tableau de bord...)

Accompagnement de publics éloignés de l'emploi au sein d'un ACI et d'une EA :
- Réaliser des entretiens réguliers de suivi, incluant la définition des objectifs à court, moyen et long terme,
- Co-construire un plan d'action individualisé, prenant en compte les compétences, besoins, freins, et aspirations de chaque personne,
- Préparer les bénéficiaires à l'emploi : aide à la rédaction de CV et lettres de motivation, coaching en entretien d'embauche, codes de l'entreprise, posture professionnelle.
- Prospecter et développer le partenariat avec les entreprises pour des PMSMP selon les projets, et accompagner les personnes jusqu'à la conclusion d'un contrat de travail
- Développer les relations avec les partenaires favorisant l'insertion (mobilité, emploi, santé, logement, formation