Receptionnaire (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 28/07/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Intérim - 12 Mois
Durée de travail
35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
Expérience
4 An(s)
Salaire
Horaire de 11.88 Euros à 14.0 Euros
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 38 agences sur le territoire national. Nous recrutons dans le BTP / TRAVAUX PUBLICS - LOGISTIQUE - COMMERCE - TERTAIRE - MANUTENTION - NETTOYAGE - INDUSTRIE. Ouverture aux inscriptions du lundi au vendredi 8h-12h/14h-18h.

Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

37 - LA VILLE AUX DAMES (Code postal 37700) Voir sur une carte

Déplacement

Jamais

Compétences nécessaires

  • Charger, décharger, manutentionner des produits

Description de l'offre

L' agence ADWORK'S Travail Temporaire recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur industriel Un Réceptionnaire/Cariste H/F.

Tâches : Mise en stock, réception de marchandise, contrôle, manutention. Caces R485 gerbeur catégorie 2 et le R489 Catégorie 3 serait un plus.
Prise de poste près de la ville-aux-dames. Horaire de journée : 7h30-16h00 du lundi au vendredi.
Expérience en industrie obligatoire.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195VHNQ

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Magasinier / Magasinière (Code ROME : N1110)

Autre appellation de l'offre : Réceptionnaire magasinage

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS