CONDUCTEUR DE BUS H/F
Offre publiée le 26/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en horaires décalés (35H/semaine Travail en horaires décalés)
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire
- Horaire de 12.0 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ENTHALPIA
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
30 - ALES (Code postal 30100) Voir sur une carte
Description de l'offre
Vos missions seront les suivantes :
- Garantir la sécurité et le confort des passagers
- Respecter les itinéraires, les horaires et les consignes d'exploitation
- Assurer un excellent relationnel avec les usagers, tout en véhiculant une image positive de la société
- Réaliser les contrôles de base du véhicule avant chaque départ
Vos journées seront principalement organisées en deux plages horaires (matin et fin d'après-midi), laissant du temps libre en milieu de journée.
Les contrats seront en temps partiel ou temps plein selon les besoins du service. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Permis D + FIMO voyageurs en cours de validité
- Une première expérience en conduite de bus est un atout
- Sens du service et relationnel irréprochable
- Ponctualité, sérieux et capacité à gérer les horaires décalés
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195TWPN
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Conducteur / Conductrice d'autocar ligne régulière (Code ROME : N4109)
Autre appellation de l'offre : Conducteur / Conductrice transport scolaire
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.