Chef de chantier (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

38H/semaine Travail en journée (38H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Annuel de 38000.0 Euros à 48000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Apporter un appui technique aux équipes de chantier
• Coordonner le repli de tous les équipements et dispositifs du chantier
• Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
• Optimiser des modes opératoires
• Préparer l'exécution du chantier
• Veiller à maintenir un climat social favorable

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  Chantier BTP
• Bac ou équivalent Exigé
  Chantier BTP
  Bac Pro Technicien du Bâtiment

Description de l'offre

Dans le cadre de notre développement, notre entreprise, spécialisée dans la rénovation tertiaire tous corps d'État, recherche un(e) Chef de chantier pour renforcer son équipe et piloter des chantiers à fort enjeu qualitatif. CDI - Forfait jours

VOS MISSIONS :
- Préparer, organiser et suivre les chantiers dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité
- Encadrer les équipes internes et les sous-traitants sur le terrain, en assurant une gestion saine des relations et des éventuels conflits
- Gérer les approvisionnements, la logistique de chantier et les points d'étape
- Assurer la coordination avec le conducteur de travaux et participer aux réunions de chantier
- Être garant de la bonne exécution technique, dans une logique de rigueur et de performance
- Anticiper les besoins, résoudre les imprévus et proposer des solutions opérationnelles

VOTRE PROFIL :
- Expérience confirmée de 3 ans minimum comme chef d'équipe dans le bâtiment
- Formation Bac Pro minimum ou expérience équivalente significative dans le bâtiment.
- Bonne connaissance de la rénovation tertiaire tous corps d'état (second œuvre et gros œuvre léger)
- Maîtrise de la lecture de plans, des règles de sécurité et de la coordination de chantier
- Leadership, autonomie et esprit d'équipe
- Envie d'évoluer vers un poste de conducteur de travaux à moyen terme

=> Salaire selon le profil

Pourquoi candidater chez EVOLIUM ?
- Un véhicule de fonction
- Un poste stable en CDI avec des perspectives d'évolution
- Un environnement de travail sérieux et structuré
- Un accès à des chantiers variés et enrichissants
- Des paniers repas pour assurer votre confort sur le chantier
- Une prime de partage de la valeur pour récompenser votre implication dans la réussite collective
- Une prime à la performance pour valoriser votre engagement et vos résultats