Moniteur éducateur - CAJ Jean Claude Richard (H/F)
Offre publiée le 25/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 36H30/semaine Travail en journée (36H30/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- UNAPEI HAUTS-DE-SEINE
- Secteur d'activité
- Hébergement médicalisé pour enfants handicapés (Code NAF 87.10B)
Lieu de travail
92 - Boulogne-Billancourt (Code postal 92100) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Diplôme d'Etat de moniteur éducateur
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé
- Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
- Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance
- Rédiger un écrit professionnel
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Formations nécessaires
-
Bac+2 ou équivalents Exigé
Diplôme d'État - Moniteur Éducateur
Description de l'offre
L'Unapei 92 recrute pour son établissement Centre d'Accueil de Jour de Jean-Claude Richard, situé à Boulogne-Billancourt, accueillant 30 personnes, à partir de 20 ans, présentant un handicap (TND/TDI).
À propos du poste
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes chargé(e) d'apporter un bien-être et un confort aux personnes accompagnées, tout en veillant à essayer de les autonomiser dans leurs activités et gestes de la vie quotidienne. Vous assurez le suivi et la mise en œuvre du projet personnalisé et participez au développement du pouvoir d'agir des personnes.
Responsabilités
- Accompagner les personnes accompagnées dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne, et dans leur parcours, conformément aux Projets individualisés
- Concevoir et animer des séances d'entraînement adaptées aux différents niveaux des participants
- Mettre en place des activités au sein de l'établissement, garantir la cohérence du planning d'activité, et évaluer les activités,
- Réaliser des écrits professionnels (bilans, comptes rendus, projets d'activités)
- Favoriser le bien-être des personnes accompagnées et leur épanouissement en lien avec les familles et l'ensemble de l'équipe
- Veiller à la sécurité sur le plan moral, physique et psychologique
Profil recherché
Formation
Diplôme d'état de Moniteur-Educateur (DEME) ou équivalence (niveau 4 - nouvelle nomenclature)
Savoir-faire et savoir-être
Idéalement, vous avez une première expérience dans le milieu du handicap et/ou du médico-social.
Vous maîtrisez, idéalement, des techniques de communication adaptés, et de pédagogie.
Vous possédez de bonnes capacités d'observation, d'écoute et d'analyse.
Vous maîtrisez l'outil informatique et savez rédiger des écrits professionnels.
Vous savez vous organiser de façon autonome et êtes force de proposition.
Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.
Vos avantages en rejoignant l'Unapei 92
Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.
Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.
Rémunération : Selon expérience et suivant la convention collective 66 avec reprise d'ancienneté
Durée du travail : CDI temps plein - Horaires d'externat
Avantages : Prise en charge de la mutuelle à 60% - Prévoyance - Œuvres sociales - Compte Epargne Temps - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 60% par l'employeur - Indemnités Ségur (238€)
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195TBWF
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (Code ROME : K1208)
Autre appellation de l'offre : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.