Coordinateur des Bibliothèques-Ludothèques du Secteur Sud (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

12 Mois

Salaire

selon grille indiciaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Au sein d'un réseau de 12 bibliothèques-ludothèques, sous la responsabilité de la Responsable des Bibliothèques-Ludothèques, et au sein d'un comité de coordination composé de 4 personnes, vous participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets des Bibliothèques-Ludothèques, en conformité avec les orientations politiques. Vous avez la charge de la coordination des bibliothèques du secteur Sud regroupant les communes de Roussay, Torfou et Le Longeron.

Description du poste
Vos missions principales :
- Mettre en oeuvre la feuille de route des Bibliothèques-Ludothèques, en collaboration avec les coordinatrices de quartier Ouest et Est, et toute l'équipe des Bibliothèques-Ludothèques,
- Renforcer et accompagner la dynamique bénévole globale au sein du réseau, et en particulier du quartier Sud,
- Assurer la responsabilité et le bon fonctionnement de la bibliothèque du Longeron et accompagner son équipe de bénévoles,
- Assurer le développement, la dynamique et le fonctionnement collaboratif des bibliothèques du secteur :
o Organiser le fonctionnement des établissements,
o Proposer des animations variées et de qualité,
o Initier/renforcer des partenariats locaux,
o Accueillir et accompagner des publics,
o Participer aux acquisitions (BD), à leur mise en valeur et à la circulation des documents (navette),
- Elaborer la programmation culturelle du réseau, en collaboration avec les agents et les bénévoles des Bibliothèques-Ludothèques, proposer des animations variées et de qualité pour le réseau et veiller à leur bonne coordination,
- Coordonner la communication des Bibliothèques-Ludothèques : interlocuteur privilégié du service Communication, vous rassemblez et transmettez toutes les informations du pôle, élaborez les supports de communication imprimés et numériques, alimentez le portail des bibliothèques-ludothèques et l'agenda de la commune,
- Participer activement à la vie du service par la diffusion d'informations, l'alimentation de publications municipales, la rédaction de rapports, notes et comptes-rendus, la planification de réunions et l'administration du SIGB.

Profil

- Avec un titre ou diplôme d'un niveau 5 ou 6 au moins, vous bénéficiez d'une formation dans les domaines de la bibliothéconomie, sciences de l'information et des bibliothèques. Vous justifiez idéalement d'une expérience significative et concluante de coordination en bibliothèque et animation d'équipe.
- Vous maîtrisez le pilotage de projets,
- Vous disposez d'un esprit de synthèse et d'une capacité d'anticipation,
- Vous avez le sens de l'organisation, de la méthode et rigueur,
- Vous disposez d'une bonne culture générale et d'une curiosité d'esprit,
- Vous avez la une capacité de travail en mode collaboratif (en équipe avec des professionnels et des bénévoles) et transversal au sein et en dehors de la direction (services supports, partenaires.),
- Vous disposez de fortes qualités relationnelles et réel intérêt pour le contact avec le public,
- Vous maîtrisez les techniques de communication orale et écrite,
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et logiciel métier (SIGB).

Conditions d'exercice
- Poste permanent de titulaire ou à défaut de contractuel en CDD renouvelable,
- Poste à temps complet à pourvoir au 1er octobre 2025,
- Lieu d'exercice : Médiathèque de Saint Macaire en Mauges et Bibliothèque du Longeron. Interventions régulières dans d'autres structures du réseau,
- Travail un samedi sur trois,
- Travail en bureau, avec déplacements fréquents sur le territoire de Sèvremoine pour lesquels votre permis B est indispensable,
- Participation ponctuelle à des événements le week-end et en soirée et à des réunions en soirée,
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation à la prévoyance, adhésion au CNAS et politique active de formation,
- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap