Gestionnaire de paie (F/H)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 18 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Annuel de 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Traitement paie

Description de l'offre

En tant qu'expert, vous serez au cœur de l'évolution et de la maintenance de notre système d'information paie.
Vous participerez aux tests et vérifierez l'installation des évolutions techniques, fonctionnelles, réglementaires et des correctifs de l'applicatif de paie, ainsi que des déclaratifs associés. Votre rôle inclura également le suivi de la maintenance du SIRH paie, ce qui comprend le paramétrage, les mises à jour, la correction d'anomalies, la gestion des évolutions et le suivi des déclarations d'incidents.
Vous assurerez la liaison avec l'éditeur pour résoudre les anomalies et améliorer les fonctionnalités de nos outils.

Une part importante de votre mission consistera à analyser les besoins métiers et à proposer des évolutions adaptées, en collaboration avec les équipes, tout en sécurisant nos processus de paie et d'administration du personnel. Vous suivrez les interfaces entre le SIRH et les autres systèmes internes pour garantir une cohérence et une fluidité des données, et apporterez un support technique aux gestionnaires de paie face à leurs difficultés.
Enfin, vous participerez au cadrage et au déploiement des projets liés à la paie, comme l'automatisation des provisions comptables, et extraire et analyser les données issues de l'applicatif de paie pour répondre aux différentes demandes.

Poste en présentiel au sein d'une équipe et sur une base 35 heures.