Un Animateur adultes familles (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail durant les vacances scolaires... (35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon convention ECLAT

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Thématiques de prévention sanitaire et sociale
• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
• Concevoir et gérer un projet
• Développer un projet socioculturel
• Gérer les relations avec les partenaires locaux
• Encadrer un public
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Promouvoir l'inclusion et l'accessibilité

Description de l'offre

Dans le cadre de la mission Centre Social du CLTEP, l'animateur-trice met en œuvre les projets de son secteur et une dynamique associative afin de créer du lien permettant aux familles d'être force de proposition.

Format du poste:
CDI à partir du 13 octobre 2025 à 35 heures/semaine.
Indice 300, Convention Collective de l'Animation ECLAT

Lien hiérarchique : Poste +1 : la directrice

Relations fonctionnelles :
- Le personnel du CLTEP
- Les adhérents
- Les animateurs d'activités
- Intervenants et partenaires extérieurs
- La population Talangeoise au travers de manifestations et projets d'animation collectives.

Enjeux :
Outre ses fonctions d'animateur-trice adultes, il/elle aura en charge la mise en place d'un projet Animation Collective Familles sur le territoire.


Principales activités :
- Mettre en place et concevoir des activités adultes et familles en fonction des besoins.
- Organiser, suivre et animer les différents ateliers adultes du secteur.
- Assurer la promotion et la communication des activités familles.
- Développer l'implication des familles dans les différents projets.
- Améliorer le service rendu aux familles.
- Travailler en transversalité avec l'équipe du centre social. Contribuer à enrichir le diagnostic local.
- Se faire identifier comme référent e famille sur le territoire.
- Développer des partenariats locaux.

Niveau d'autonomie :
- Autonomie dans l'activité quotidienne et l'organisation du travail.
- Force de propositions sur les projets et sur la mobilisation des publics.
- Garant-e de la mise en œuvre des missions.


Qualification :
- Diplôme d'Etat de Conseiller-ère en Economie Sociale et Familiale (CESF) obligatoire.
- Capacité à mobiliser les publics.

Compétences requises :
- Conduite de projets: organisation, réalisation d'un budget, aisance rédactionnelle, évaluation pédagogique et financière...
- Connaissances indispensables de l'environnement associatif, et des partenaires institutionnels. Dynamisme et qualités relationnelles.
- Ecoute active, empathie et aptitude à instaurer un dialogue.
- Capacité à travailler de manière indépendante, à prendre des initiatives, engagement et rigueur dans l'exécution dans les missions confiées.
- Disponibilité et investissement au service des objectifs poursuivis.


Envoyer Lettre de motivation et CV:
CLTEP - Monsieur le Président
1 place des Fêtes BP 30
57525 TALANGE

Poste à pourvoir au 13 octobre 2025
Date limite de dépôt de candidatures : le 30 septembre 2025