Polisseur (H/F)
Offre publiée le 23/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Autres
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- MANPOWER FRANCE
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Lieu de travail
80 - FRIVILLE ESCARBOTIN (Code postal 80130) Voir sur une carte
Description de l'offre
Nous traversons une période sans précédent.
Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents.
Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower.
Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour ses clients, un Polisseur H/F
Nous avons besoin de vous !
Vous aurez pour principales missions :
-Identifier et préparer les opérations de polissage
-Réaliser le polissage des pièces
-Emerisage
-Alimenter les tours à polir
-Réaliser le contrôle des pièces
-Nettoyer les pièces
Vous avez une première expérience sur un poste similaire ?
Vous pouvez manipuler des pièces de petite taille, vous êtes en capacité de détecter les défauts visuels. Vous faites preuve de rigueur et avec une capacité à travailler en équipe.
Postulez dès maintenant en joignant votre CV !
#CDIACCESS
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195RKYL
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Opérateur / Opératrice de traitement d'abrasion de surface (Code ROME : H3401)
Autre appellation de l'offre : Polisseur / Polisseuse sur métaux
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.