Assistant / Assistante ressources humaines

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 18 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

10 An(s) - en gestion des ressources humaines

Salaire

salaire selon qualification

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestion administrative du courrier
• Assurer un accueil téléphonique

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  gestion des ressources humaines

Description de l'offre

Dans le cadre d'un CDD SENIOR (public : personne âgée de 57 ans ou plus ) vous interviendrez en appui au pilote d'affaires RH dans trois volets.
- Appui formation & gestion opérationnelle :
o Interface avec les planificateurs, appui formation, formateurs, .
o Interface avec les correspondants formation des services et les managers du site
o Reporting avec analyse des données (absentéisme, avancement du PDC, .), .
o Traitement des demandes communes à l'équipe (mails, .)

- Plan de Développement des Compétences (PDC) :
o Appui à l'élaboration, suivi et bilan du PDC et des formations locales
o Appui au pilotage et à la consolidation des besoins remontés par les services
o Appui aux managers du site sur les champs compétences
o Construction d'indicateurs de suivi de performance
o Contribution à la rédaction de livrables (extractions, bilans, analyses...)

- Outils et coordination :
o Réalisation de gestes administratifs dans les outils informatiques qui permettent la bonne gestion des formations du site
o Rédaction de modes opératoires sur demande, avec appui de l'équipe
o Participation aux instances du site (commissions, comités, .), réseaux, maillages, . ainsi qu'aux réunions d'équipe/service
o Appui ponctuel à des actions transverses à la demande du management

LES CRITERES DU CDD SENIOR DOIVENT IMPERATIVEMENT ETRE RESPECTES