Chargé.e d'accompagnement et d'études de faisabilité (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

24 Mois

Salaire

Salaire selon profil

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Maîtrise des outils informatiques et numériques métier
• Organisation d'évènements professionnels
• Techniques de communication et de négociation
• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Techniques de reporting
• Collecter et analyser des données, des informations
• Réaliser une veille documentaire
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• Capacité d'organisation
• qualités d'écoute et relationnel
• sens de la coopération
• connaissance de l'ESS, de l'éducation populaire
• capacité à travailler en équipe et en réseau
• rigueur technique
• Sens de l'autonomie et polyvalence
• rigueur réglementaire et administrative
• expérience en animation de réunion et de groupe
• maitrise la méthodologie des études de faisabilité

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  Aménagement du territoire
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  économie circulaire

Description de l'offre

Le Réseau Régional des Acteurs du Réemploi et de la Réutilisation Centre Val de Loire (RAR-CVL) a pour but de réunir les acteurs dont l'objet est le Réemploi et/ou la Réutilisation, en ayant comme support la citoyenneté et la solidarité,

Il a pour vocation d'être une plateforme de promotion, de coopération et d'animation.

Le RAR-CVL est actuellement engagé à l'échelle régionale dans la mise en œuvre de 3 actions principales autour du réemploi solidaire :
- Promouvoir le réemploi et la réutilisation en partenariat avec la Région Centre Val de Loire et l'ADEME CVL
- Faciliter l'équipement des personnes en situation de précarité en partenariat avec les acteurs de l'action sociale et le SGAR
- Mobiliser, coordonner, accompagner et former les acteurs du réemploi solidaire en partenariat avec le Réseau National des Ressourceries et Recycleries.

Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice régionale et en collaboration avec la/le chargée d'animation de réseau, le/la chargé.e d'accompagnement mènera :

la mise en œuvre technique de l'ensemble des activités de l'association,
le conseil et le suivi opérationnel des adhérents, des activités menées en collaboration avec les adhérents et la réalisation des études.

Les principales missions du chargé.e d'accompagnement et d'études de faisabilité découlent du programme d'actions de l'association.

Activités principales du poste :

1.1 Accompagnement, formation des acteurs du Réemploi solidaire et capitalisation les informations :

Accompagnement individualisé des adhérents (conseil, orientation..)
Mise en place du calendrier d'actions en lien avec le Conseil d'Administration, le/la chargé.e d'animation Réseau et les adhérents (journées techniques, rencontre acteurs, visites immersives, programme de formations du RNRR)

1.2. Réalisation des études dans le champ du réemploi, soutenir les porteurs de projets et collectivités :

Accueil, conseil et orientation de 1er niveau des porteurs de projets et des collectivités
Réalisation d'études de faisabilité et de diagnostic


1.3. Suivre les activités menées en coopération avec les adhérents, les partenaires et chargé d'animation :

Suivi des indicateurs et collecte des données d'évaluation
Participation à la rédaction de comptes-rendus et bilans liés aux activités et répondant aux objectifs des conventions avec nos partenaires.

1.4. Communication :

création de contenu rédactionnels et documentaires des supports de communication liés aux activités et promotion du réemploi solidaire
Diffusion de l'information auprès des adhérent.es, partenaires et financeurs,
1.5 Travail en collaboration avec le/la chargée d'animation du réseau :

collecte et traitement des données de l'observatoire
Accompagnement des lauréats des Appels à Manifestation d'intérêt du RNRR

2. Conditions d'exercice :

Le/la chargé.e d'accompagnement et d'études de faisaiblité sera encadré.e et appuyé.e par la coordinatrice du Réseau Régional, sous la responsabilité de son Conseil d'Administration.

Il/elle pourra être amené.e à suppléer ou appuyer le coordinateur et/ou le chargé.e d'animation de réseau dans la mise œuvre de d'autres actions telles que la représentation du Réseau Régional, la participation à différents groupes de travail ou mise en place de nouveau projet.

Il/elle pourra être amené.e à collaborer avec le RNRR, réseaux régionaux et partenaires. Il/elle sera amené.e à se déplacer au niveau régional régulièrement et au niveau national occasionnellement.

Le Temps de travail est priorisé sur un temps plein soit 35 heures par semaine mais un 80% est possible. Le temps plein est ajustable sur un 4 jours, 4 jours et demi ou 5 jours par semaine avec des horaires variables.

Le télétravail sera possible après autonomisation.
Ce poste nécessite une forte autonomie et polyvalence.
Les bureaux sont à Fleury-Les-Aubrais