Responsable d'écurie en centre de formation (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en horaires décalés... (35H/semaine Travail en horaires décalés...)

Expérience

2 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE

Salaire

Horaire de 12.23 Euros

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé EB - Véhicule léger + remorque Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
• Evaluer le niveau de départ du pratiquant
• Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
• Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
• Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
• adaptable Exigé
• Ouvert à la transmission des savoirs aux apprenant Exigé

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Sport équestre
  BP JEPS activité équestre

Description de l'offre

Sous la responsabilité d'un directeur d'exploitation et de centre équestre, l'équipe se compose d'un salarié
d'exploitation et de deux salariés de centre équestre.
Missions proposées :
- Soins aux chevaux (alimentation, suivi sanitaire, toilettage, mise bas, pesées,...)
- Suivi régulier en relation directe avec vétérinaire, maréchal ferrant, ostéopathe, dentiste,
- Travail d'entretien des chevaux, présentation en concours
- Encadrement et évaluation des élèves présents sur le centre en mini-stages en collaboration avec les équipes
pédagogiques.
- Suivi et enregistrement des données, respect des normes sanitaires, d'hygiène, de sécurité et
environnementales.
- Entretien de la structure et du matériel (sellerie, barre de carrière et manège, curage des boxes, entretien
clôtures, débroussaillage, girobroyeur, désherbage, petites réparations, arrosage structure..)
- Aide à l'organisation des manifestations (Equitaine, CSO, Portes ouvertes...)
- Accueil du public
Profil recherché :
- Connaissances techniques et pratiques dans la conduite et le suivi d'une cavalerie
- Aptitude à l'entretien du petit matériel
- Capacité à travailler en autonomie
Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence, rigueur, et sens de l'organisation
- Priorisation des tâches
- Ecoute et force de propositions
- savoir référer (directeur, enseignants, collègues) et partager ses connaissances

conduite de base d'un tracteur
- permis B E (transport chevaux van)
- BP JEPS
Conditions de travail :
- 35 heures semaine
- travail de week-end un sur trois, ou un sur quatre, suivant roulement
(rémunération des heures d'astreintes en sus)
salaire selon convention collective nationale des centres équestres
indice 121 de base, en fonction des diplômes et expériences 130.