Agent d'entretien des locaux H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée)

Expérience

6 Mois - entretien en collectivité

Salaire

Selon grille indiciaire

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Caractéristiques des produits d'entretien
• Relayer de l'information
• Préparer du matériel en prévision d'un travail
• Baliser les zones glissantes
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Description de l'offre

Sous la responsabilité directe du responsable du service « Entretien et hygiène des bâtiments municipaux » et sous le contrôle du responsable d'équipe le/la candidat(e) sera chargé(e) d'effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux du patrimoine de la collectivité.

MISSIONS :
- Nettoyer et entretenir les locaux communaux (administratifs, techniques ou spécialisés);
- Assurer le tri et l'évacuation des déchets courants ;
- Entretenir et ranger le matériel utilisé ;
- Gérer l'approvisionnement en matériels et produits

Autres missions spécifiques selon certains sites :
- Ouverture / fermeture des lieux
- Aviser les services concernés par des réparations nécessitant leurs interventions
- Gérer les flux et les personnes : assurer le relationnel avec les utilisateurs

PROFIL RECHERCHÉ :
- PERMIS B OBLIGATOIRE
- Expérience de 6 mois exigée dans le même secteur d'activité
- Maîtrise des techniques de propreté et d'hygiène en structure collective
- Organisation, rigueur, ponctualité et disponibilité horaire
- Capacité à travailler en autonomie

Lieu de travail : Différents sites / locaux de la Ville de Chamalières,
Amplitude horaire entre 15h30 et 19H30

Rémunération sur la base des grilles indiciaires + régime indemnitaire
Avantages sociaux : Remboursement à 75% des frais de transport(s) en commun, politique de formation soutenue.

Prise de poste dès que possible. CDD d'un mois (possibilité de renouvellement)

Dans le cadre de notre politique d'inclusion et de diversité, la Ville de Chamalières s'engage à offrir des opportunités professionnelles à tous, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de situation de handicap ou d'orientation. Nous croyons en la richesse de la diversité et en l'importance d'un environnement de travail inclusif et bienveillant.