Technicien de maintenance électrique F/H (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Autre type de salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Technicien de maintenance électrique de métier ?

Ce poste vous permettra d'intervenir sur des installations variées, d'assurer leur fiabilité et d'accompagner leur évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance.

Votre mission :

Assurer le bon fonctionnement et l'évolution des infrastructures électriques et informatiques, aussi bien sur des installations existantes que sur des projets neufs ou de rénovation.

Identifier et résoudre efficacement les pannes pour garantir la continuité des opérations.

Lire, analyser et concevoir des schémas électriques pour des interventions précises.

Réaliser des actions de maintenance préventive et corrective afin d'optimiser la performance des équipements.

Veiller à la fiabilité et à la sécurité des installations électriques, informatiques et des systèmes de supervision (GTC/GTB).

Profil recherché

Profil électricien obligatoire avec habilitations BC-B2V-B2V essai-BR-H0-B0.

Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en électricité, avec une première expérience dans un poste similaire.

Compétences techniques :

Connaissance de Logo
Capacité à intervenir sur des installations électriques et informatiques
Lecture et interprétation de schémas électriques

Qualités requises :

Polyvalence et capacité d'adaptation face aux imprévus
Esprit d'équipe et bon relationnel
Rigueur et autonomie dans les interventions

Prêt à relever le défi ? Ce poste est fait pour vous !

De nombreux avantages complètent ce poste :

Horaires fixes : travail du lundi au vendredi pour une meilleure stabilité.
Rémunération attractive : ajustée selon votre expérience.
Une entreprise en pleine expansion : dynamique et tournée vers l'innovation.

Des avantages sociaux : 13ème mois, participation.
Un cadre de travail agréable : un environnement motivant et convivial.
Un management de proximité : à l'écoute et accessible.
Une entreprise engagée : une entreprise soucieuse de son impact.
Un CSE actif : événements et avantages pour les collaborateurs.

Dans le cadre de sa Charte éthique de recrutement le Cabinet Aelios recrutement s'engage à répondre à toutes les candidatures et à les traiter sans aucune forme de discrimination.