Ergothérapeute H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon CCN 51

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
• Concevoir un projet thérapeutique
• Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
• Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Description de l'offre

L'ESEAN (Etablissement de Soins pour Enfants et Adolescents de la région Nantaise), SMR pédiatrique doté de 55 lits d'hospitalisation complète et 30 places d'hospitalisation de jour recrute un(e) ergothérapeute DE en CDI.

Le Contrat :


Rémunération selon convention FEHAP.
Avantages : reprise partielle d'ancienneté, stationnement gratuit, plateau repas possible.
A pourvoir à partir du 01/09/2025.

Le Poste :
Ergothérapeute diplômé d'état, vous mettez en œuvre des activités de rééducation, de réadaptation et d'évaluation visant à réduire et compenser les déficiences et les incapacités, développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et l'implication sociale des patients.
Le Profil
Compétence de savoir-faire :
- Evaluations : Connaissance et utilisation de méthodes et instruments d'évaluation : passation et analyse (Indépendance, bilan écologique, Douleur, Sensitif, Moteur, dextérité, Cognitif et Scolaire)
- Réadaptation : Conseil et/ou fabrication de matériel de confort / posture, confection d'attelles, Aides techniques déplacement, Aides techniques transferts, Aides techniques domicile, Aides techniques à la communication, Aides techniques milieu scolaire, Aménagement domicile, Aménagement véhicule
- Choix des techniques et médiations utilisées et modalités de prise en charge : individuelle ou en groupe
- Actualiser ses connaissances théoriques et en matériel, acquérir de nouvelles compétences en participant à des actions de formation continue et en effectuant des recherches bibliographiques.
- Saisie de l'activité (PMSI).

Compétences de savoir-être :
- Capacités de travail en équipe et en réseaux
- Capacités d'écoute et d'accueil, empathie envers le patient et sa famille
- Adaptabilité
- Organiser, adapter sa propre activité pour faire face aux aléas et aux variations de la demande

L'ESEAN vous attend !
Lettre de motivation et CV à adresser à Corinne Duroselle.
- À l'adresse corinne.duroselle-bernier@apf.asso.fr