Aide-soignant / Aide-soignante diplômé/e ou pas (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en horaires décalés (35H/semaine Travail en horaires décalés)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1804.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Exigé
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Exigé
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Exigé
• Surveiller l'état de santé d'une personne Exigé

Formations nécessaires

• Aucune formation scolaire

Description de l'offre

Au sein d'un Ehpad public, en collaboration avec l'infirmière et un autre agent A. S., l'aide-soignant(e) accompagne les résidents de l'Ehpad pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, aide au repas, transfert, écoute,...) et de prévention, dans le respect des plans de soins et des procédures.
Il/Elle s'inscrit dans un travail d'équipe, participe et contribue aux transmission orales et écrites via le logiciel de soin.

Travail un weekend sur 2 sur une amplitude horaire de 7h ou 10h.
Poste de matin ou soir en alternance sur un planning préétabli.

La structure est desservie par les transports en commun ligne de bus 78 et 83.
cdd renouvelable