AIDE SOIGNANT DE NUIT EN EHPAD (H/F)
Offre publiée le 18/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail de nuit (35H/semaine Travail de nuit)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- grille FPT + SEGUR + PRIMES
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- E.H.P.A.D Le CHATEAU
- Secteur d'activité
- Hébergement médicalisé pour personnes âgées (Code NAF 87.10A)
Le Centre Communal d'Action Sociale de Montsalvy gère un EHPAD de 107 lits dont 15 places sont réservées pour une unité Alzheimer et répartis sur 3 bâtiments dont 2 récents. Nous accueillons des personnes âgées dépendantes dans un cadre de vie calme et attrayant. Une équipe pluridisciplinaire, dynamique et bienveillante prend en charge les résidents ainsi que leurs familles au quotidien, et mène à bien de nombreux projets.
Compétences nécessaires
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
Formations nécessaires
-
CAP, BEP et équivalents Exigé
Aide-soignant
Description de l'offre
EHPAD RESIDENCE DU CHATEAU à Montsalvy recherche un(e) aide-soignant(e) de nuit
Vos missions dans le cadre de ce travail de nuit sont les suivantes :
1- Tour de l'Établissement et distribution des médicaments.
2- Vérification de la fermeture de l'Établissement : portes, fenêtres, volets
3- Réponse aux sonnettes
4- Distribution de collation (éventuellement)
5- Prévention de l'incontinence : contrôle des changes.
6- Transmissions dossiers de soins.
Vous êtes rassurant(e) envers nos résidents.
Expérience en nuit et en EHPAD indispensable.
horaires de 20h50 à 6h50
CDD de 3 mois dans un premier temps puis renouvelable.
Salaire : selon grille fonction publique territoriale + primes + reprise ancienneté
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195LLTH
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (Code ROME : J1501)
Autre appellation de l'offre : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.