Infirmier / Infirmière en EHPAD (H/F)
Offre publiée le 17/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée... (Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- MAISON DE RETRAITE DU PERE LAURENT
- Secteur d'activité
- Hébergement médicalisé pour personnes âgées (Code NAF 87.10A)
L'AMHPL est une association loi 1901, gérant un EHPAD de 87 lit ainsi qu'une résidence locative de 28 appartements.
Compétences nécessaires
- Réaliser des soins infirmiers Exigé
Description de l'offre
Nous rechercons pour compléter notre équipe Médicale, un/une Infirmier / infirmière
Il/elle participera à la mise en oeuvre du nouveau projet d'établissement.
Il (elle) a notamment pour missions :
Missions vis à vis des résidents
- Assure la qualité de la prise en charge des résidents par l'évaluation continue de leur état de santé: observation clinique, analyse de la situation des soins, surveillance de l'état de santé du résident ; gestion des situations d'urgence vitale en sachant alerter le médecin au moment pertinent ; application des prescriptions médicales : analyser, organiser, réaliser puis évaluer les soins infirmiers
- Participe à l'ensemble des activités de prévention en collaboration avec le médecin coordonnateur
- Accompagne la fin de vie : évalue la douleur, propose et/ou met en place des actions de soins palliatifs
- Coordonne l'ensemble des soins pour chaque résident : dossier résident : mise en place et suivi des dossiers des résidents, coordination des interventions des partenaires médicaux et para-médicaux information des familles
- Gère les traitements des résidents : distribution des médicaments : assure la qualité et la sécurité du circuit des médicaments de la préparation à la distribution et au contrôle des prises ; gestion des prescriptions en lien avec les médecins traitants, spécialistes ou hospitaliers, le médecin coordonnateur et l'infirmier coordinateur ; respect des protocoles mis en place
- Est force de proposition pour améliorer les conditions de vie des résidents : développement des projets de qualité afin de retarder le glissement et l'installation de la dépendance ; Accompagne et supervise le travail des aides-soignants, des aides médico-psychologiques, des agents de soins et des agents d'accompagnement
- Organisation et évaluation de la qualité des soins
- Mise en place d'objectifs particuliers en fonction des situations rencontrées
- Encadrement des actions du personnel aides-soignants et auxiliaires dans le respect des limites de la qualification de chacun
- Evaluation et contrôle des tâches confiées au personnel auxiliaire (réparties en fonction des capacités et des compétences propres à leur poste)
- Garantie de la continuité et de la permanence de prise en charge par la supervision et encadrement des transmissions orales et ciblées inter équipes, avec l'infirmier coordinateur
- Validation et report des transmissions réalisées par les différents intervenants au directeur et au médecin coordonnateur, avec l'infirmier coordinateur
- Suit et encadre des stagiaires
- Il/elle est placé sous la responsabilité hiérarchique de l'IDEC
Type d'emploi : Temps partiel (30 h semaine) , CDI
Travail : 1 week end sur 4
Horaires :
Période de travail de 10 heures
Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées
Primes
Segur
Comité d'entreprise (chèques vacances...)
Spécifications :
Etre doté d'un bon esprit d'équipe (Recquis)
Diplôme d'Etat Infirmier (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195KSNB
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (Code ROME : J1506)
Autre appellation de l'offre : Infirmier / Infirmière de soins généraux
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