Auxiliaire de Puériculture (H/F) REFERENTE TECHNIQUE DE TERRAIN (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2057.98 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Pathologies de l'enfant
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Auxiliaire puériculture

Description de l'offre

Prenez les rênes d'une micro-crèche en tant que Référent(e) Technique terrain, au cœur d'un réseau engagé et humain !
Un projet centré sur le bien-être de l'enfant et votre expertise.

Rejoignez un réseau de micro-crèches engagé, à taille humaine, où l'accueil de qualité du jeune enfant est notre priorité.
Ensemble, nous construisons un projet fondé sur des valeurs fortes et une vision claire de la Petite Enfance.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une Référente Technique passionnée par la petite enfance, avec une vraie envie de contribuer à un projet porteur de sens.

Vos missions :
- Veiller à la qualité de l'accueil des enfants et au respect de leurs besoins fondamentaux
- Garantir la mise en œuvre des Projets Éducatif et Pédagogique, en lien avec les valeurs de la structure
- Accompagner l'équipe dans ses pratiques professionnelles et dans l'observation des enfants
- Assurer un lien de confiance et de continuité avec les familles
- Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et du cadre réglementaire
- Être force de proposition pour enrichir les pratiques et favoriser le bien-être de tous

Votre profil :
- Très bonne connaissance du développement du Jeune Enfant
- Capacité à accompagner une équipe avec bienveillance et professionnalisme
- Sens de l'organisation, esprit d'initiative et respect du cadre réglementaire

Ce que nous offrons :
- Une structure à taille humaine, avec des fondateurs accessibles et investis
- Un rôle-clé dans un projet en développement, avec de l'autonomie et de la confiance
- Des opportunités futures d'évoluer vers un poste de formateur(trice), pour celles et ceux qui souhaitent transmettre leur savoir-faire
- 5 jours de congés supplémentaires

Chez Callihop, vous n'êtes pas un simple poste. Vous êtes un pilier de l'équipe.

Horaires : Du lundi au vendredi , Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel