Chef(fe) du bureau de l'immigration et de l'intégration (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

38H30/semaine Travail en journée... (38H30/semaine Travail en journée...)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Selon la grille applicable

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Droit public
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire Exigé
• Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges Exigé

Description de l'offre

Vos activités principales :

Dans le cadre de ses missions, l'agent met en œuvre les engagements des référentiels Quali-ATE et Service public +
Animation générale du bureau (statistiques séjour/éloignement,efficience)
Suppléance possible de la directrice en son absence (encadrement, signatures, réunion)
Suivi de l'activité délivrance des titres de séjour du bureau
Suivi des étrangers auteurs de troubles à l'ordre public et « sortant de prison »
Prise et mise en œuvre des mesures d'éloignement (OQTF, expulsion)
Traitement du contentieux du droit au séjour
Instruction des dossiers de demande de régularisation complexes
Rédiger les réponses aux diverses correspondances : interventions , dossiers complexes.

Votre environnement professionnel :

- Activités du service

Traitements des dossiers étrangers (séjour, éloignement, contentieux, cérémonies d'accueil dans la citoyenneté, regroupement familial, asile)

- Composition et effectifs du service

7 agents : 1A, 4B, 2C, 1 agent contractuel, 1 service civique
Le chef du bureau est secondé d'un adjoint B+

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Avoir des compétences juridiques/niveau maîtrise/requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique/niveau maîtrise/requis
Connaître l'environnement professionnel/niveau pratique/requis
Savoir-faire :
Savoir appliquer la réglementation/niveau maîtrise/requis
Savoir manager/niveau maîtrise/requis
Savoir travailler en équipe/niveau maîtrise/requis
Savoir s'organiser/niveau maîtrise/requis
Savoir analyser/niveau maîtrise/requis
Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines/niveau maîtrise/requis
savoir s'adapter/niveau maîtrise/requis
savoir s'exprimer oralement/niveau maîtrise/requis

Spécificités du poste :
Nécessité d'une grande réactivité.
Astreintes les week-ends et jours fériés (8 h 18 h - indemnisations) et permanences jusqu'à 17h30 les jours de la semaine (en rotation avec 4 autres agents).
Contrainte d'horaires d'ouverture au public en semaine