AGENT-e D'ACCUEIL et RÉGISSEUR -euse AU CINÉMA (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 10H/semaine Travail le samedi (Temps partiel - 10H/semaine Travail le samedi)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

smic

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Mission principale : Assurer l'accueil du cinéma et la régie de recettes

- Assure la régie de recette
- En lien avec le projectionniste-programmateur, participe à la gestion et à la mise en place des films via la caisse numérique
- Effectue les encaissements et la délivrance des billets de cinéma ou autre spectacle
- Accueille, informe, conseille et oriente les différents publics en face à face, par téléphone et par courriel selon leurs besoins et leurs demandes (notamment écoles et maisons de retraite)
- Veille à l'application du règlement intérieur et des règles de sécurité
- Assure le reporting des disfonctionnements observés dans le cadre de l'accueil et l'information des publics auprès du responsable hiérarchique
- Participe aux diverses missions liées au fonctionnement du service (courrier, classement, archivages, réassorts de documents, affichage, signalétique.)

Missions secondaires : Assurer la communication et la valorisation du cinéma
- Participe à la communication liée à la promotion des activités du cinéma : installation des affiches dans le centre culturel, anime les réseaux sociaux (page facebook), aide à la diffusion de la newsletter et mailing.

PROFIL
Être capable de gérer une caisse
Avoir des notions en réglementation de régie
Sens de l'accueil du public
Capacités d'initiative et de réaction dans la gestion des accueils
Intérêt pour la culture et le cinéma

SPECIFICITES DU POSTE
Travail en soirée
PLANNING
Mardi : 20h-21h30
Mercredi : 16h-18h et 20h -21h30
Vendredi : 20h-21h30
Samedi : 16h-18h et 20h -21h30

Contrat de travail à temps partiel : 10 heures hebdomadaires
Rémunération : Contractuel CDD 6 mois renouvelable + Régime indemnitaire + RIFSEEP
Poste pouvant être ouvert et adapté à des personnes en recherche d'un complément de revenus

Poste à pourvoir au 26/08/2025
Faire parvenir un CV et lettre de motivation (par voie postale, messagerie électronique) au Service des Ressources Humaines, avant le 15/08/25
severinelima.rh@gmail.com