Chargé(e) de mission agriculture et territoire (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 36 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

12 Mois

Salaire

Attaché fonction publique

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Planifier et suivre les échéances de projet Exigé
• Développer des partenariats avec des acteurs locaux
• Implémenter des pratiques agricoles durables Exigé
• Préconiser des mesures environnementales

Description de l'offre

Le Pays du Lunévillois, territoire du sud du département de Meurthe et Moselle, regroupant 159 communes et 4 intercommunalités, compte environ 76 000 habitants.
Placé(e) sous l'autorité du président du PETR du Pays du Lunévillois, et du directeur du PETR, le (la) chargé(e) aura pour tâches d'assurer le suivi, l'animation et la mise en œuvre du plan herbe sur le territoire. Ces missions seront menées en étroite collaboration avec le vice-président à la transition.

Ce plan herbe s'inscrit dans le cadre du Contrat d'Objectifs Territorial transition écologique (COT) qui est un programme de l'ADEME qui permet à un territoire de mettre en place des actions en lien avec la transition écologique et devenir, à terme un territoire labellisé « territoire en transition ».

Les missions seront :
Mettre en œuvre le plan herbe et l'animer sur les 4 communautés de communes du territoire
Participer au collectif technique « plan herbe » entre les différents partenaires
Participer à la réalisation collective du diagnostic agro-environnemental
Impulser et être force de proposition d'actions visant au maintien des surfaces en herbe en co-construction avec les partenaires et la profession agricole
Assurer la promotion des mesures agro-environnementales auprès des agriculteurs et coordonner leur mise en place
Suivre et animer un plan d'action en tenant compte des objectifs des élus et des spécificités des intercommunalités
Réaliser de l'animation collective avec la profession agricole sur les différentes intercommunalités du territoire
Assurer un suivi des projets des filières locales agricoles et être force de proposition pour valoriser les producteurs d'herbe
Assurer une mise en relation avec les projets du Plan alimentaire Territorial
Organiser et animer la gouvernance du plan herbe
Répondre aux appels à projets dont pourrait bénéficier le territoire, et accompagner leur mise en œuvre.
Participer aux différents réseaux.
Assurer la communication externe sur les actions relevant de sa mission en lien avec le service communication.
Dans le cadre de la fiche de poste, l'agent bénéficie d'une large autonomie dans l'organisation de son travail, la prise de rendez-vous, l'organisation des réunions internes, la participation aux différents réseaux et est force de proposition dans le développement et coordination de projets.

Profil :

Diplôme de niveau Bac + 3
Expérience souhaitée dans le domaine de l'agriculture et de la conduite de projets
Connaissance des politiques environnementales et agricoles
Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et territoriales.
Compétences en matière de marchés publics.
Compétence dans l'animation de réunions
Connaissance des réseaux.
Production d'un travail fiable et de qualité.

Autres :
Rigueur, sens de l'organisation
Analyse et synthèse
Disponibilité
Capacité d'adaptation
Activation des réseaux
Relationnel et aptitude au travail en équipe
Savoir rendre compte à la hiérarchie

Divers
Permis B et véhicule demandé pour vos différents déplacements
Poste à pourvoir 03/11/2025
CDD de 3 ans avec possibilité de reconduction
Poste à temps complet (35 heures)
Rémunération statutaire : Filière administrative / technique catégorie A
Participation de l'employeur à la protection sociale complémentaire et à la complémentaire santé
Prime de fin d'année (sous conditions)
Adhésion à un comité d'aide sociale
Poste basé à Lunéville avec déplacements régulier sur tout le territoire et hors territoire.