Gestionnaire administratif/ve (H/F)

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Offre publiée le 16/07/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Durée de travail
37H30/semaine Travail en journée (37H30/semaine Travail en journée)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Catégorie C. Adjoint technique
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
UNIVERSITE DE STRASBOURG
Secteur d'activité
Enseignement supérieur (Code NAF 85.42Z)

Lieu de travail

67 - STRASBOURG (Code postal 67000) Voir sur une carte

Description de l'offre

Affectation : Faculté des lettres
Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement
CDD de 3 mois (renouvelable) à pourvoir à compter du 08/09/2025
Catégorie : C Corps : Adjoint technique
Rémunération selon grille de la Fonction Publique

La fiche de poste est consultable sur le site de l'Université de Strasbourg


Mission :
Le/la gestionnaire administratif.ve participe à la gestion administrative et à la logistique au sein du bureau des affaires générales.
Il/elle est en charge des emplois du temps et de la gestion RH des chargés d'enseignement.
Il/elle assure, en sa qualité de référent.e des Relations internationales, la gestion administrative des étudiants internationaux.


Activités principales :
Gestion des emplois du temps (40%)

- Réaliser le planning d'occupation des salles et donc les emplois du temps des enseignants et des étudiants
en tenant compte du calendrier universitaire de la faculté, des effectifs, de la capacité des salles et des
maquettes d'enseignement
- Saisir et mettre à jour les emplois du temps dans le logiciel ADE
- Préparer et mettre à jour les guides horaires et salles


Gestion des ressources humaines (30%)
- Assurer l'accueil des enseignants
- Gérer les services d'enseignement des chargés d'enseignement vacataires (CEV) et des enseignants
permanents
- Assurer le suivi de la charge d'enseignement
- Aider à la gestion de carrière des personnels enseignants (avancement, recrutement, états des services
d'enseignement, heures complémentaires)

Être le référent administratif des Relations internationales de la composante (15%)
Travail en binôme avec les correspondants pédagogiques RI de la composante

Pour les étudiants entrants et sortants :
- Accueillir et accompagner les étudiants pour toutes questions relatives aux Relations internationales
- Contrôler les échéances (dates limites inscriptions, bourses, stages.)

Mobilité entrante :
- Assurer le soutien logistique et participer à la journée d'accueil des étudiants en septembre
- Gérer le dispositif de parrainage interne
- Gérer les inscriptions administratives, pédagogiques et les contrats pédagogiques
- Établir les relevés de notes spécifiques

Mobilité sortante :
- Gérer les dossiers de candidature Erasmus et Hors Erasmus
- Gérer les dossiers de bourses des étudiants (Bourses Erasmus +, Aide à la mobilité internationale (AMI),
Unistra.)
- Transcrire les relevés de notes en version anglaise et établir les suppléments aux diplômes

Gestion logistique de la composante (15%)
- Assurer le suivi de la maintenance du matériel audio-visuel des salles de cours en gestion propre
- Gérer les stocks : fournitures de bureau, petit matériel, consommables
- Participer à la gestion du matériel audio-visuel et technique (réservations-sorties-retours)
- Participer à la gestion des clés (bureaux-boîtes aux lettres.) et des badges d'accès aux locaux et
parkings


Conditions particulières d'exercice
- Plus grande disponibilité en période de rentrée et en début et fin de semestre
- Préparation et participation aux journées des universités (JU) et à la journée des portes ouvertes (JPO)
- Traitement d'informations à caractère confidentiel
- Formation obligatoire de sensibilisation à la sécurité pour nouvel entrant


Contacts pour renseignements sur le poste :
Irène MONZON VALENCIA, responsable administrative et financière

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195JGJZ

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Responsable paie et administration du personnel (Code ROME : M1509)

Autre appellation de l'offre : Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

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