Gestionnaire de Protection Sociale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 24800.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestion des garanties et des assurances
• Conseiller, accompagner une personne
• Contrôler la conformité des données
• Identifier, traiter une demande client

Description de l'offre

Entreprise

Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public.Venez relever le défi !
La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole.
Deuxième régime de sécurité sociale en France, la MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités.
Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.
Vous recherchez une équilibre vie professionnelle/vie personnelle, une possibilité de télétravailler et des missions stimulantes ?
N'hésitez plus ! La MSA Bourgogne recherche un/e Gestionnaire de prestations pour rejoindre son service FAIR Retraite à Nevers (58).

Poste
Dans le respect de la législation sociale, le gestionnaire de prestations 1 traite les dossiers prestations retraite (droit propre, droit de réversion, arrérage décès) des adhérents afin de liquider leurs droits. Il réalise des notifications et de la co-production :

1 - Instruction et traitement des dossiers récurrents et courants
- Prendre connaissance des données en vérifiant les documents et traiter les demandes de prestations courantes et récurrentes et saisir les données
- Appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur
- Effectuer les régularisations sur demande (recherche des informations nécessaires, modifications des situations en lien notamment avec les opérations de vérification comptable, traitement des anomalies, reprise des dossiers à la suite de réclamations.)
- Signaler les anomalies rencontrées
- Mettre en œuvre des démarches de co-production vers les adhérents (notamment par la réalisation d'appels sortants)

2 - Renseignement des adhérents et tiers sur leurs droits et leurs obligations et accompagnement dans leurs démarches
- Notifier les décisions et droits aux adhérents et aux tiers et les informer sur les voies de recours réglementaires

3- Indexation des documents (le cas échéant)
- Identifier la nature des documents
- Réaliser l'indexation des documents dans le respect des référentiels documentaires
- Modifier les éventuelles anomalies ou erreurs d'indexation à la demande

Dates à retenir :
- date de fin de candidature : 03/08/2025
- date d'entretien : 07/08/2025
- date de prise de poste souhaitée : 01/09/2025*

Profil :
- Bac + 2
- Etre Capable d'intégrer les procédures en vigueur
- Contribuer à valoriser l'image de la MSA
- Avoir le sens du service et favoriser la coopération au sein d'un collectif de travail
- Savoir respecter les règles de confidentialité et d'égalité de traitement.

Rémunération brut mensuelle (base 35h) : 1900€ brut / mois sur 13 mois

Informations complémentaires :
Intégrer la MSA de Bourgogne, c'est aussi pouvoir bénéficier des avantages suivants :
- Base 35h
- Des horaires flexibles
- Accord télétravail
- Tickets restaurant
- Un CSE attractif
- Une mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur
- Un complément familial pour les enfants à charge de moins de 25 ans*
*selon différentes conditions