Accompagnant(e) éducatif et social ou aide soignant(e) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail le dimanche (35H/semaine Travail le dimanche)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon CCN66

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  DE AES
• Bac ou équivalent Exigé
  DE AS

Description de l'offre

L'ACSL'AAH recherche un(e) accompagnant(e) éducatif et social ou un(e) aide soignant(e) pour son foyer de vie situé à Ytrac en remplacement d'un salarié absent à partir du 11/08/2025.

Vous serez en charge de l'accompagnement des personnes en veillant à leur bien-être et à leur intégration dans la vie quotidienne du foyer de vie.
Le foyer de vie accueille des adultes en situation de handicap psychique.

Les missions principales des aides soignant(e)s sont les suivantes :

-Assister ou accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (hygiène corporelle et vestimentaire, distribution et prise des repas, accompagnement à la prise du traitement...)
-Garantir la qualité et la sécurité de l'accueil et du cadre de vie des personnes,
-Proposer et mettre en place des activités adaptées aux capacités et besoins de la personne,
-Mettre en place des actions afin de favoriser le maintien ou le développement de l'autonomie de la personne,
-Accompagner la personne pour ses rendez-vous médicaux,
-Contribuer à l'évaluation des besoins de la personne et au suivis de son projet personnalisé,
-travailler en équipe pluridisciplinaire,
-Transmettre des observations afin de maintenir la continuité de l'accompagnement,
-Participer aux réunions institutionnelles.


Nous recherchons une personne détentrice du diplôme d'accompagnant(e) éducatif et social ou d'aide soignant(e), ayant une expérience en établissement médico-social.
Nous recherchons une personne avec une grande capacité relationnelle, d'écoute, d'empathie, un sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe. De plus il est important de maîtriser les outils informatiques.
Le collaborateur travaillera du lundi au dimanche sur des horaires d'internat variables. En effet, le collaborateur sera amené a effectuer des horaires en 10hs par jour en fonction des besoins de service (dans la limite de 70hs sur deux semaines) :
-semaine 1 : lundi mardi samedi dimanche
-semaine 2 : mercredi jeudi vendredi
La rémunération s'appliquera en fonction de l'ancienneté sur la grille de salaire prévue par la convention collective nationale 66.