Chauffeur PL F/H

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 11/07/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Intérim - 1 Mois
Durée de travail
35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
Expérience
1 An(s)
Salaire
Annuel de 21622.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
SYNERGIE
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

44 - Chapelle-sur-Erdre (Code postal 44240) Voir sur une carte

Description de l'offre

Au départ de La Chapelle-sur-Erdre (44), Synergie recherche un conducteur PL toupie (F/H).Au départ de La Chapelle-sur-Erdre (44), Synergie recherche un conducteur PL toupie (F/H).

Pour une mission en régulière, vous serez en charge de l'approvisionnement du béton depuis la centrale et d'en assurer la livraison sur les chantiers (particuliers et professionnels).

Responsable de l'entretien du camion et de la toupie, le nettoyage sera votre priorité pour son bon fonctionnement.

Mission possible sur du long terme.
Taux horaire brut : 12,14 EUR avec 16,20 de panier repas. Titulaire du permis C, FIMO/FCO, carte qualification et carte chronotachygraphe à jour.
Expérience en toupie béton obligatoireVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 195DKKB

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Conducteur / Conductrice de poids lourd (Code ROME : N4101)

Autre appellation de l'offre : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS